ACCOMPAGNANT PETITE ENFANCE (H/F)

LEO LAGRANGE PETITE ENFANCE; Massy; Sur place; EUR 19 000 - 26 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Plan d'épargne entreprise

Activités sociales et culturelles CSCE

Action Logement

Mutuelle et prévoyance

Plan de développement des compétences

Résumé du poste

La Fédération Léo Lagrange, via LEO LAGRANGE PETITE ENFANCE, recherche un animateur(rice) qualifié pour assurer la sécurité et le développement des jeunes enfants dans le cadre d'un CDI. Vous accueillerez les enfants et leurs parents, concevrez des activités d'éveil et veillerez à leur hygiène et à leur bien-être, tout en collaborant avec l'équipe éducative et en communiquant régulièrement sur les progrès.

Le poste prévoit 35H/semaine, salaire brut : Mensuel de 1997.59 Euros et avantages (CSE,

Qualifications

• CAP AEPE ou équivalent Petite enfance requis.
• Compétences en gestes d'urgence et premiers secours.
• Connaissance du développement psychomoteur de l'enfant.
• Connaissance de la réglementation petite enfance.
• Connaissance de la procédure d'évacuation.

Responsabilités

• Accueillir les enfants et leurs parents.
• Concevoir et animer des activités d'éveil, de jeux et de loisirs.
• Assurer les soins de base des enfants (toilette, change, repas).
• Veiller à la sécurité et au bien-être des enfants.
• Collaborer avec l'équipe éducative pour adapter les activités et les projets pédagogiques.
• Communiquer régulièrement avec les parents sur le développement et les progrès de leurs enfants.
• Participer à l'aménagement et à l'entretien des espaces de vie et de jeux.

Connaissances

Gestes d'urgence

Premiers secours

Analyse de pratiques

Développement psychomoteur

Réglementation petite enfance

Procédure évacuation

Esprit d'équipe

Écoute active

Autonomie

Formation

CAP Accompagnant Éducatif Petite Enfance (AEPE)

CAP,BEP et équivalents Petite enfance

Description du poste

L'animateur(rice) est responsable à la fois de la sécurité et du développement des enfants. Par ses activités, elle contribue à l'éducation des enfants, les aide à acquérir leur autonomie et participe à leur développement affectif et intellectuel

Vos Missions

• Accueillir les enfants et leurs parents
• Concevoir et animer des activités d'éveil, de jeux et de loisirs
• Assurer les soins de base des enfants (toilette, change, repas)
• Veiller à la sécurité et au bien-être des enfants
• Collaborer avec l'équipe éducative pour adapter les activités et les projets pédagogiques
• Communiquer régulièrement avec les parents sur le développement et les progrès de leurs enfants
• Participer à l'aménagement et à l'entretien des espaces de vie et de jeux

Profil recherché

• CAP Accompagnant Éducatif Petite Enfance (AEPE)
• Connaissances des gestes d'urgence et de premiers secours
• Techniques d'analyse de pratiques professionnelles
• Connaissance du développement psychomoteur de l'enfant
• Notions de réglementation petite enfance
• Connaissance de la procédure d'évacuation

Avantages sociaux

• 30CP + 5 RTT -> 7 semaines payées par an
• Plan d'épargne entreprise
• Activités sociales et culturelles proposées par le comité social et économique
• Action Logement
• Mutuelle et prévoyance
• Plan de développement des compétences

Qui sommes-nous

La Fédération Léo Lagrange, c'est une aventure humaine de plus de 70 ans au service de l'éducation populaire, de la citoyenneté et de l'économie sociale et solidaire. Avec 7 000 collaborateurs engagés, nous sommes un acteur clé des politiques publiques en petite enfance, animation socio-culturelle et formation.

Rejoignez-nous et devenez acteur d'un changement durable au service de l'intérêt général !

Type de contrat CDI

Contrat travail Durée du travail 35H/semaineTravail en journée

• Salaire brut : Mensuel de 1997.59 Euros
• Primes
• CSE

Déplacements: Jamais

Expérience

• Débutant accepté
• CAP, BEP et équivalents Petite enfance- Accompagnement petite enfance Cette formation est indispensable

Compétences

• Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
• Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
• Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort
• Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
• Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant

Savoir-être professionnels

• Avoir l'esprit d'équipe
• Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
• Faire preuve d'autonomie

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d'activité : Services administratifs combinés de bureau