Accompagnant Périscolaire Inclusif – Bien-être & Inclusion

ALEF; Wiwersheim; On-site; EUR 20,000 - 27,000; Part time

Benefits offered by this job

Accompagnement prise de poste

Points de reconstitution de carrière

Points d'ancienneté annuels

Prime de constance

Job summary

ALEF recrute un accompagnant inclusif H/F pour l'accueil périscolaire de Wiwersheim, afin de faciliter l’accueil, la participation, le bien-être et l’autonomie des enfants à besoins particuliers, avec ou sans handicap.

Le poste est pour un remplacement en CDD du 02/11/2026 au 03/05/2027, sur les périodes scolaires et vacances selon planning, avec 30h/semaine et 2 semaines de 35h pendant les vacances hiver et printemps. Présentation et intégration prévues sur site.

Qualifications

• Être titulaire d'un diplôme de l’animation, de l’éducation spécialisée, de la petite enfance ou du médico-social.
• Ou avoir une expérience significative auprès d’un public à besoins particuliers.
• Connaissance du développement de l’enfant et notions de handicap.

Responsibilities

• Assurer la sécurité physique, affective et morale des enfants.
• Accompagner les enfants au quotidien et favoriser le vivre-ensemble.
• Mettre en œuvre le projet pédagogique et assurer l’inclusion de tous.
• Adapter les activités et proposer des accompagnements spécifiques.
• Prévenir et gérer les tensions en lien avec les familles et l’école et les professionnels référents.

Skills

Développement enfant

Notions de handicap

Communication bienveillante

Adaptation besoins

Travail en équipe

Posture inclusive

Outils d’accompagnement

Education

Diplôme de l’animation

Éducation spécialisée

Petite enfance

Médico-social

Job description

ALEF recrute un accompagnant inclusif H/F pour l'accueil périscolaire de Wiwersheim, afin de faciliter l’accueil, la participation, le bien-être et l’autonomie des enfants à besoins particuliers, avec ou sans handicap.

Le poste est pour un remplacement en CDD du 02/11/2026 au 03/05/2027, sur les périodes scolaires et vacances selon planning, avec 30h/semaine et 2 semaines de 35h pendant les vacances hiver et printemps. Présentation et intégration prévues sur site.