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1 Technicien(ne) Tarification 90/23 (H/F)

CARSAT

Rouen

Hybride

EUR 30 000 - 40 000

Plein temps

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Résumé du poste

Une organisation de sécurité sociale recherche un technicien de tarification pour déterminer les cotisations des entreprises. Le candidat doit avoir un BAC +2 minimum et devra suivre une formation spécialisée à Paris. Vous serez responsable de la collecte et de l'analyse de données pour le calcul des taux. Des avantages tels que la carte chèque déjeuner et la possibilité de télétravail sont proposés.

Prestations

Carte chèque déjeuner
Avantages du CSE
Restaurant d'entreprise
Parking privé sécurisé
Horaires variables

Qualifications

  • Compétences requises pour le poste.

Responsabilités

  • Déterminer les taux de cotisations des entreprises.
  • Collecter et analyser les données relatives à la tarification.
  • Gérer les comptes employeurs.
  • Informer les employeurs sur les modalités de calcul des taux.
  • Participer à des opérations de communication.

Connaissances

Maîtriser les outils de communication orales et écrites
Avoir des connaissances de base du droit de la sécurité sociale
Maitriser les outils bureautiques et informatiques
Être rigoureux, autonome et organisé
Avoir l'esprit équipe et pratiquer l'entraide

Formation

BAC +2 minimum
Description du poste
Overview

Mission: Au sein de la Direction des Risques Professionnels, technicien tarification.

Vos missions seront de : déterminer les taux de cotisations « accidents du travail et maladies professionnelles » des entreprises du ressort de la CARSAT NORMANDIE; collecter, analyser et fiabiliser les données indispensables à la détermination des taux de cotisation (activité de l'établissement, sinistres, masse salariale); gérer les comptes employeurs selon la réglementation en vigueur; informer les employeurs sur les modalités de calcul des taux et l'avancement de leur dossier; travailler en coordination avec les partenaires identifiés (CPAM, URSSAF); participer à des opérations de communication et de phoning à destination des employeurs (promotion des offres de service).

Profil & Compétences
  • Les compétences requises : Maîtriser les outils de communication orales et écrites
  • Avoir des connaissances de base du droit de la sécurité sociale
  • Maitriser les outils bureautiques et informatiques
  • Être rigoureux, autonome et organisé
  • Avoir l'esprit équipe et pratiquer l'entraide
Conditions particulières
  • Être titulaire d'un BAC +2 minimum
  • Le candidat retenu s'engage à suivre une formation visant à obtenir le certificat de qualification professionnelle (CQP) de Gestionnaire Conseil de la Tarification AT/MP (STARTECH)
  • Formation « STARTECH » assurée par l'institut 4.10 à PARIS
  • Action de professionnalisation avec 8 modules théoriques et des périodes d’immersion en services
  • Durée et déroulement de la formation STARTECH: 27,5 jours en présentiel à Paris + 34 jours d'alternance en organisme avec un tuteur (totalisant 238 heures); formation à valider après épreuves devant un jury
  • Certificat indispensable à l'exercice du métier
  • Le candidat travaillera au sein de la division tarification avant leur entrée en formation STARTECH
Avantages et Conditions de travail
  • Temps de travail: 36h ou 39h par semaine (RTT calculés au prorata)
  • Horaires variables
  • Possibilité de télétravail
  • Carte chèque déjeuner
  • Avantages du CSE, restaurant d'entreprise, parking privé sécurisé
Épreuve et Déplacements
  • Épreuve écrite de sélection: OUI (Cas pratique)
  • Nombreux déplacements à prévoir pendant les formations sur Paris
Processus de candidature

Vous pouvez déposer votre candidature jusqu'au 24/10/25. La prise de fonctions interviendra le 10 novembre.

Engagements

La CARSAT est engagée dans la promotion de la diversité et l'égalité des chances. Si vous êtes en situation de handicap, indiquez vos besoins spécifiques pour que nous puissions les prendre en compte. La Carsat Normandie s'engage dans la lutte contre le harcèlement sexuel au sein de son processus de recrutement (article 222-33 du code pénal).

Informations complémentaires
  • Secteur d'activité : Activités générales de sécurité sociale
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