Una candidatura completa en un minuto
Currículum y carta de presentación personalizados, listos para enviar.
Jyväskylän kaupunki hakee Nuorisopalveluiden traineeta mukaan osallisuuskasvatuksen tehtäviin Jyväskylän kaupungin Nuorisopalveluissa. Trainee saa käytännön kokemusta, osallistuu osallisuuskasvatuksen ja kuntavaikuttamisen tehtäviin sekä oppii, miten kuntaorganisaatio toimii.
Traineena työskentelet ohjauksessa, osallistut tapahtumien valmisteluun, kehittämistyöhön lasten parlamentin parissa ja verkostoissa tehtävään toimintaan.
Jyväskylän kaupungin trainee-ohjelma tarjoaa mahdollisuuden päästä mukaan kaupungin asiantuntija-, kehittämis- ja projektitehtäviin. Ohjelma on suunniteltu tukemaan osaamisesi kasvua, tarjoamaan käytännön kokemusta ja auttamaan sinua rakentamaan omaa urapolkuasi.
määräaikaiseen traineeohjelmaan ajalle 1.2.-30.4.2027.
Traineena toimit kokeneiden osallisuuskoordinaattoreiden ohjauksessa ja osallistut monipuolisiin työtehtäviin oman osaamisesi ja oppimistavoitteidesi mukaisesti. Tehtäväsi voivat sisältää esimerkiksi:
Tehtäviä voidaan muokata trainee -jakson aikana oman kiinnostuksesi ja osaamisesi perusteella.
Trainee-ohjelmaan voi hakea loppuvaiheen opiskelijat (opinnoista suoritettu yli 60 %) ja enintään kaksi vuotta sitten valmistuneet, joilla ei ole merkittävää alan työkokemusta. Tähän tehtävään soveltuvat opintoalat:
Tehtävä edellyttää tehtäväalueen perusosaamista ja kykyä soveltaa tietoa käytäntöön, hyviä digitaitoja ja valmiutta itsenäiseen työskentelyyn ja ohjeiden soveltamiseen. Toivomme sinulta kiinnostusta kunta-alan työmahdollisuuksiin sekä vahvaa motivaatiota oman osaamisen kehittämiseen. Arvostamme myös oppilaitosten ulkopuolelta, esim. Harrastuksista tai vapaaehtoistyöstä hankittua osaamista, joten kerrothan hakemuksessasi myös näistä. Englannin kielen taito katsotaan eduksi.
Työ sisältää säännöllistä iltatyötä sekä satunnaista työskentelyä viikonloppuisin. Valitun on ennen tehtävän vastaanottamista esitettävä nähtäväksi lain 504/2002 mukainen lasten kanssa työskentelevän rikostaustan selvittämiseksi tarpeellinen rikosrekisterin ote (joka ei saa olla 6 kk vanhempi).
Palvelussuhteen ehdot määräytyvät Kunnallisen yleisen virka- ja työehtosopimuksen (KVTES) mukaan. Traineen tasopalkka on 2045 €/kk.
Trainee-jaksoon on mahdollista yhdistää korkeakouluharjoittelu tai työkokeilu.
Trainee jakso alkaa 1.2.2027 tai sopimuksen mukaan.
Tehtävää haetaan täyttämällä hakulomake tämän rekrytointi-ilmoituksen yhteydessä. Hakuaika päättyy 23.11.2026 klo 12.00.
Arvostamme työyhteisön monimuotoisuutta ja teemme töitä yhdenvertaisuuden eteen. Toivomme hakijoita erilaisista taustoista.
Ilmoitathan hakemuksessasi, mikäli olet oikeutettu oppilaitoksesi harjoittelutukeen.
Lisätietoja tehtävästä antaa palvelupäällikkö Satu Paasonen p. 050 311 8534 satu.paasonen@jyvaskyla.fi
Rekrytointijärjestelmän käyttöön liittyvissä asioissa voit olla yhteydessä rekrytointi@jyvaskyla.fi
Jyväskylän kaupungissa on avoin ja keskusteleva työkulttuuri. Meitä on 5000 työntekijää. Peruspilareitamme ovat yhteistyökyky ja rohkeus sekä sivistys ja suvaitsevaisuus. Haluamme olla jatkuvassa liikkeessä, jalat vahvasti maassa ja katse rohkeasti maailmalla. Jyväskylä on älyn ja sydämen sivistyksen keskus. Toimimme tavoitteellisesti ja tartumme asioihin – hyväntuulisesti ja innostavasti.
Sähköposti: rekrytointi@jyvaskyla.fi Sijainti: Kilpisenkatu 1, 40100 Jyväskylä
Työsuhde: Työsuhde
Palkka: Muu
Paikkoja: 1
Lähde: Työmarkkinatori
Osaamisalue: Sosiaali- & terveysala