Fysioterapeutti, Kustaankartanon Seniorikeskus

Helsingin kaupunki; Helsinki; In loco; EUR 32.000 - 38.000; Tempo pieno

Vantaggi offerti da questo lavoro

Lounasetu

Epassi Flex (liikunta, kulttuuri, ter.

Mahdollisuus hakea Auroranlinnan vuokr

Helsingin kaupungin henkilöstöedut

Descrizione del lavoro

Helsingin kaupunki hakee fysioterapeuttia määräaikaiseen tehtävään Kustaankartanon seniorikeskuksen päivätoimintoihin ja lyhytaikaishoitoon. Työ jakautuu kahteen erilaisen ympäristön välillä, pääosin arkiaamuisin.

Fysioterapeuttina tuet asiakkaiden toimintakykyä ja liikkumista, arvioit heidän tarpeitaan ja teet tiivistä yhteistyötä monialaisen tiimin kanssa. Aiempi kokemus ja Apotti-/IRA-osaaminen katsotaan eduksi.

Competenze

• Laillistettu fysioterapeutin pätevyys Suomessa.
• Suomen kielen hyvä suullinen ja kirjallinen taito.
• Rokotussuoja sekä rokotusten esittäminen tarpeen mukaan.
• Iäkkäiden palveluiden parissa kokemus katsotaan eduksi.

Mansioni

• Ohjata päivittäistä vuorovaikutusta ja ryhmätoimintaa osana päivätoimintaa ja lyhytaikaishoitoa.
• Arvioida ja tukea asiakkaiden toimintakykyä sekä liikkumista.
• Tehdä tiivistä yhteistyötä monialaisessa tiimissä.
• Kannustaa omatoimisuutta ja aktiivista arkea asiakkaiden kanssa.

Conoscenze

Vuorovaikutustaidot

Työyhteisötaitoja

Itsenäinen suunnittelu

Formazione

Laillistetun fysioterapeutin pätevyys

Strumenti

Apotti- ja iRAI-osaaminen

Descrizione del lavoro

• Määräaikainen työsuhde
• Sijaisuus

Sosiaali-, terveys- ja pelastustoimiala, Sairaala-, kuntoutus- ja hoivapalvelut, Seniorikeskukset

Haku päättyy 16.11.2026 15:00

Palkka 3159,90 e/ kk sekä mahd. kokemuslisä max. 8 %

Palvelussuhde 1.12.2026 - 6.8.2027

Julkaistu 2.11.2026 9:00

Osoite Oltermannintie 32 00620

Ammattiala Sotepe-alan muut tehtävät

Työavain SOTEPE-03-448-26

Oletko fysioterapeutti, jolla on osaamista tukea ikääntyneiden asiakkaiden toimintakykyä päivätoiminnassa ja lyhytaikaishoidossa? Jos työ ikääntyneiden parissa innostaa, ehkä olet etsimämme uusi työkaveri Kustaankartanon seniorikeskukseen!

Haemme fysioterapeuttia määräaikaiseen tehtävään 1.12.2026-6.8.2027 Kustaankartanon seniorikeskuksen päivätoimintaan ja lyhytaikaishoidon työyksikköön. Työ jakautuu näiden kahden erilaisen toimintaympäristön välille. Työvuorot sijoittuvat pääasiassa arkiaamuihin.

Kustaankartanon seniorikeskus on suurin Helsingin SOTEPE:n seniorikeskuksista, joita on yhteensä kymmenen eri puolilla Helsinkiä. Asiakkaat asuvat meillä Kustaankartanossa pitkäaikaisesti ryhmäkodeissa, minkä lisäksi tarjoamme arviointi- ja kuntoutusjaksoja, lyhytaikaishoitoa sekä päivä- ja palvelukeskustoimintaa. Kaikkea tekemistämme ohjaavat arvot, joita ovat aito kohtaaminen, elämänilo ja hyvinvoiva henkilöstö. Kustaankartanossa kohtaavat moderni teknologia ja lämmin, ihmisläheinen työote.

Kustaankartanon päivätoiminnassa on päivittäin kaksi ryhmää, joista toisessa on 16 asiakaspaikkaa muistisairaille ja toisessa kahdeksan (8) asiakaspaikkaa somaattisesti sairaille ikäihmisille. Lyhytaikaishoidon yksikössä on 21 lyhytaikaishoidon asiakaspaikkaa sekä 15 paikkaa sosiaalisen kriisin asiakkaille. Lyhytaikaishoidon asiakkaat tulevat hoitojaksolle määräaikaisesti joko kertaluonteisena tai toistuvana jaksottaishoitona. Lyhytaikaishoidon tavoitteena on tukea asiakkaan toimintakykyä ja kotona selviytymistä. Lisäksi tarkoituksena on mahdollistaa omaishoitajien lakisääteisten vapaiden toteutuminen ja tukea omaishoitajien jaksamista. Sosiaalisen kriisin asiakkaat tulevat lyhytaikaishoitoon pääasiassa kotoa tai päivystyksestä tilanteissa, joissa heidän elämäntilanteessaan on akuutti sosiaalinen kriisi. Tavoitteena on asiakkaan kotiutuminen mahdollisimman lyhyen hoitojakson päätteeksi. Jos kotiutuminen ei ole mahdollista, siirtyy asiakas tarkoituksenmukaiseen jatkohoitoon.

Fysioterapeuttina tuet päivätoiminnan ja lyhytaikaishoidon asiakkaiden toimintakykyä, liikkumista ja mahdollisimman itsenäistä arkea. Arvioit asiakkaiden toimintakykyä ja kuntoutumisen tarpeita. Mittaustietoa hyödynnetään mm. päivätoiminnan vaikuttavuuden arvioinnissa. Työ tapahtuu osana asiakkaiden arkea niin päivätoiminnassa kuin lyhytaikaishoidossa – olet mukana tukemassa asiakkaiden liikkumista, omatoimisuutta ja toimintakyvyn säilymistä. Työhön kuuluu päivittäin ryhmien ohjaamista. Työssäsi pääset hyödyntämään fysioterapian asiantuntemustasi ja tekemään tiivistä yhteistyötä monialaisen tiimin kanssa. Työssäsi hyödynnät asiakkaiden omia voimavaroja, ohjaat liikkumista ja aktiivista arkea. Olet tärkeä osa tiimiä, jossa kaikkien yhteisenä tehtävänä on tukea asiakkaiden hyvinvointia yhteisellä työllä.

Odotamme sinulta:

• laillistetun fysioterapeutin pätevyyttä
• halua työskennellä lähellä asiakkaita, aidon arjen keskellä
• hyviä vuorovaikutus- ja työyhteisötaitoja
• kykyä suunnitella ja priorisoida omaa työtä yhteisöohjautuvasti
• halua tuoda omaa osaamistasi osaksi tiimin toimintaa.

Aiempi työkokemus ikäihmisten parissa työskentelystä sekä Apotti- ja iRAI-osaaminen katsotaan eduksi.

Me tarjoamme sinulle:

• osaavan tiimin tuen ja lämminhenkisen, kannustavan työyhteisön
• työyhteisön, jossa tavoitteena on kohdata kaikki yhdenvertaisesti ja arvostavasti
• perehdytyksen, jossa on mukana koko monialainen tiimi ja talon muut kollegat
• Helsingin kaupungin henkilöstöedut, kuten lounasetu ja Epassi Flex (liikunta, kulttuuri, hyvinvointi ja työmatkat, enintään 550 €/vuosi työsuhteen pituuden mukaan)
• mahdollisuuden hakea Auroranlinnan vuokra-asuntoa, joka on markkinatasoa edullisempi ja johon työntekijämme ovat etusijalla.

Kiinnostuitko?

Voimme tästä hausta rekrytoida hakijoita myös muihin avautuviin fysioterapeutin tehtäviin seniorikeskuksiin ja palvelutaloihin. Jos olet kiinnostunut myös muista vastaavista tehtävistä eri puolilla kaupunkia ja sinuun saa olla niiden osalta yhteydessä tämän hakemuksen pohjalta, voit ilmoittaa siitä hakulomakkeella.

Kelpoisuusehdot:

Fysioterapeutin ammattikorkeakoulututkinto tai aiempi opistotason tutkinto. Tehtävässä edellytetään terveydenhuollon ammattihenkilöstä annetun lain 559/1994 mukaista laillistusta Suomessa.

Kielitaitovaatimuksena on suomen kielen hyvä suullinen ja kirjallinen taito.

Tehtävässä edellytetään tartuntatautilain 48 §:n mukaista rokotussuojaa sekä 55 §:n mukaista tuberkuloosiselvitystä.

Tehtävässä edellytetään iäkkäiden henkilöiden kanssa työskentelevien rikosrekisteriotteen esittämistä (laki sosiaali- ja terveydenhuollon valvonnasta 741/2023, 28 §).

Arvostamme monimuotoisuutta ja yhdenvertaisuutta työyhteisössämme. Toivomme hakijoiksi eri-ikäisiä, eri sukupuolia olevia, vammaisia sekä eri kieli-, kulttuuri- ja muihin vähemmistöihin kuuluvia henkilöitä. Pyrimme varmistamaan esteettömän ja saavutettavan rekrytointiprosessin kaikille hakijoille. Jos tarvitset hakuprosessin aikana mukautuksia tai sinulla on esteettömyyteen liittyviä toiveita, voit olla yhteydessä sähköpostitse osoitteeseen [e-mail](Linkki avaa oletussähköpostiohjelman). Viestit käsitellään erillään rekrytoivasta yksiköstä, eikä yhteydenottoja välitetä rekrytoivalle esihenkilölle ilman hakijan suostumusta.

Sopimusala

SOTE Sosiaali- ja terveydenhuollon henkilöstön työ- ja virkaehtosopimus

Lisätiedot

Seniorikeskusten keskitetty rekrytointi 09 310 01108 (arkisin klo 9-15)

https://www.hel.fi/fi/avoimet-tyopaikat/sosiaali-terveys-ja-pelastusalan-ammattilaisille/toissa-meilla-sosiaali-ja-terveysalalla

Sosiaali-, terveys- ja pelastustoimiala

Tuotamme hyvinvointia, terveyttä ja turvallisuutta helsinkiläisille vahvalla osaamisella ja yhteistyöllä. Olemme yksi Suomen suurimmista sote- ja pelastuspalveluiden järjestäjistä, ja meillä työskentelee yli 15 000 aitojen tekojen ja kohtaamisten ammattilaista.

Haluamme olla helsinkiläisten apuna ja tukena eri elämänvaiheissa. Teemme merkityksellistä työtä tarjoamalla yhdenvertaiset ja laadukkaat hyvinvointia ja terveyttä tukevat palvelut. Palvelemme pääkaupunkia ehkäisemällä onnettomuuksia, pelastamalla ihmisiä, omaisuutta ja ympäristöä sekä suojelemalla ja ohjeistamalla väestöä erilaisissa hätä- ja poikkeustilanteissa.

Tähtäämme ensiluokkaiseen henkilöstökokemukseen, ja tavoitteenamme on henkilöstön työhyvinvoinnin ja viihtyvyyden varmistaminen. Työntekijöidemme mukaan vahvuuksiamme ovat monipuoliset työtehtävät, hyvä työilmapiiri ja mahdollisuus jatkuvaan oppimiseen sekä oman työn kehittämiseen. Esihenkilötyötä tukemalla edistämme jokaisen työntekijämme menestymistä työssään.

Seuraa meitä somessa @sotehelsinki ja @stadinbrankkari.