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CloserStill Media Spain busca un/a VIP & Delegate Executive para unirse al equipo de Barcelona, centrado en captar y seguir a clientes VIP para nuestros eventos. El rol trabajará en proyectos como Tech Show Madrid, con perfiles C‑Level de Cloud, Ciberseguridad, Big Data, IA y otras áreas tecnológicas.
Se exige iniciativa, enfoque comercial, liderazgo y capacidad de gestionar VIPs en ferias. Se valorará dominio del LinkedIn, telemarketing y generación de leads; inglés B2 y castellano/catalán
En CloserStill Media Spain, formamos parte de una compañía global líder en eventos B2B, impulsando la innovación y la conexión en sectores como la tecnología, la salud, el aprendizaje y la veterinaria. Con una sólida presencia en Europa, Reino Unido, EE.UU. y Asia, nuestro portfolio incluye algunos de los eventos más reconocidos y de mayor crecimiento del sector: London Vet Show, Cloud Expo Europe, Data Centre World, The Pharmacy Show, Learning Technologies, DevLearn, The Dentistry Show, Tech Show Madrid e INFARMA.
Nuestro equipo se distingue por su espíritu emprendedor, dinamismo y compromiso, creando experiencias excepcionales para cada industria que impactamos. Con más de 60 premios internacionales, seguimos expandiéndonos y buscamos talento para sumarse a nuestro éxito.
Si quieres formar parte de un entorno innovador y colaborativo, esta es tu oportunidad.
Estamos seleccionando un/a VIP & Delegate Executive para unirse al resto del equipo de Barcelona, que se centrará en la búsqueda y seguimiento de los clientes VIP de nuestros eventos. Ese rol trabajará en proyectos emocionantes como Tech Show Madrid, el evento de referencia para profesionales y perfiles C-Level de los siguientes sectores: Cloud, Ciberseguridad, Big Data, Inteligencia Artificial, Centros de Datos, eCommerce, Marketing Digital, Recursos Humanos y Tecnología del Aprendizaje.
CloserStill Media embrace diversity in all its forms and are committed to continuing to develop a diverse and inclusive environment that encourages collaboration and innovation.
We are an equal opportunity employer. All applicants will be considered for employment based on merit without attention to age, ethnicity, religion or beliefs, sexual orientation, gender identity, family or parental status or disability status.