(Urgente) Técnico / A En Prevención De Riesgos Laborales

ASPY Prevención; Madrid; Presencial; EUR 25.000 - 35.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una empresa dedicada a la prevención busca un Técnico/a Intermedio en PRL para la delegación de Madrid. Las responsabilidades incluyen detectar las necesidades de prevención de los clientes. Se requiere formación CFGS en Riesgos Profesionales y se valora la experiencia en Servicios de prevención. Ofrecemos un entorno de trabajo proactivo, formación interna continua y beneficios económicos en seguros de salud privada.

Servicios

Ventajas económicas en el seguro de salud privada

Formación interna continua

Desarrollo profesional

Formación

• Experiencia en Servicios de prevención (SPA) es muy valorable.
• Carnet de conducir B1 y vehículo propio es necesario.
• Incorporación inmediata requerida.

Responsabilidades

• Detectar las necesidades en materia de prevención de los clientes.

Conocimientos

Formación en distintas especialidades teórico práctica

Habilidades comerciales

Trabajo en equipo

Buena actitud y proactividad

Empatía

Educación

Formación CFGS en Riesgos Profesionales

Descripción del empleo

Nuestro objetivo es actualizar y optimizar el sector de la prevención para ofrecer atención de calidad y acceso a servicios de última generación. Queremos incorporar para nuestra delegación de MADRID un / una TÉCNICO / A INTERMEDIO en PRL

Responsabilidades

• Detectar las necesidades en materia de prevención de los clientes.

Requisitos

• Formación en distintas especialidades teórico práctica , trabajos.
• en altura, contra incendios, espacios confinados.
• Formación CFGS En Riesgos Profesionales.
• Muy valorable experiencia en Servicios de prevención (SPA).
• Persona con buena actitud, proactiva, empática y con vocación de
• Carnet de conducir B1 y vehículo propio.
• Incorporación inmediata.
• Trabajo en equipo.
• Habilidades comerciales.
• La incorporación a una organización íntegramente volcada en la salud de las personas. ASPY está comprometida con la igualdad, las mujeres representan la mitad del equipo de directivo, y la mayor parte de las personas que forman la compañía son mujeres.
• En determinadas vísperas de festivo (miércoles o jueves santo, etc.) se realiza una jornada laboral intensiva, saliendo a las 14 : 30h y 15 horas en función del festivo.
• Desarrollo en un entorno con profesionales dedicados a mejorar la salud de las personas en un excelente entorno para el crecimiento profesional.
• Formación Interna que incluye tanto la formación imprescindible para tu desarrollo profesional, como formación en habilidades sociales, sostenibilidad y acceso a formación voluntaria que podrás realizar fuera de tu horario laboral.
• Ventajas económicas en el seguro de salud privada, con un coste atractivo por ser trabajador de ASPY, y aplicando en este caso los beneficios de la retribución flexible.