TECNICO RESPONSABLE (JEFE OBRA) ELECTRICO SUBESTACIONES (H/M)

Pine; Zamudio; Presencial; EUR 30.000 - 50.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una empresa líder en instalaciones eléctricas ubicada en Zamudio busca un/a Técnico Responsable (Jefe Obra) Eléctrico para liderar proyectos relacionados con subestaciones. Se requiere un grado en Ingeniería de Electricidad, conocimientos del sector energético, y al menos 3 años de experiencia en instalaciones de alta tensión. La empresa ofrece contratación indefinida y un plan de carrera para el desarrollo profesional.

Servicios

Contratación indefinida

Proyección de desarrollo y crecimiento interno

Formación

• Más de 3 años de experiencia en ejecución de instalaciones de AT.
• Cualidades de liderazgo que permitan dirigir el equipo.
• Posibilidad de viajar a nivel nacional.

Responsabilidades

• Liderar y dirigir los proyectos/obras de reforma.
• Gestionar la compra de materiales y equipos.
• Elaborar estudios, informes y presupuestos.

Conocimientos

Conocimientos del sector energía

Liderazgo

Inglés B2

Experiencia en instalaciones de AT

Gestión de equipos multidisciplinares

Educación

Grado de Ingeniería Electricidad

Descripción del empleo

Empresa líder en instalaciones eléctricas con presencia nacional e internacional, busca un/a TECNICO RESPONSABLE (JEFE OBRA) ELECTRICO SUBESTACIONES (H/M)

Dentro de esta posición, reportando al Responsable de la Unidad de Negocio:

• Te responsabilizarás de liderar y dirigir los proyectos/obras de reforma/mejora y/o nuevas instalaciones AT vinculados a nuestros clientes.
• Contará con departamentos de apoyo transversales como: Servicio de Prevención, Calidad, Medioambiente, ingeniería, compras, administración, etc…

¿Qué te hará triunfar en esta posición? (requisitos imprescindibles)

Para poder desarrollar este puesto de una forma óptima, es necesario que dispongas de:

• Grado de Ingeniería Electricidad o superior o similar.
• Conocimiento del sector energía, específicamente de Subestaciones.
• Cualidades de liderazgo que permitan dirigir/orientar el equipo hacia una mejora de procesos y por tanto de atención al cliente final.
• Inglés nivel B2.
• Carnet de conducir B1.
• Posibilidad de viajar en ámbito nacional

¿Qué necesitas para destacar y crecer con el proyecto?

Seguimos creciendo y ampliando nuestro equipo, apostando por el mejor talento, por eso pensamos en una persona proactiva con más de 3 años de experiencia en:

• Ejecución de instalaciones de AT en Compañías Eléctricas y/o del sector industrial.
• Realización de labores comerciales y técnicas dando soporte técnico y soluciones a clientes.
• Gestión de compra de materiales y equipos (relación con proveedores)
• Elaboración de estudios, informes y presupuestos.
• Gestión de equipos humanos multidisciplinares.
• Planificaciones de obra y su seguimiento.
• Certificaciones/Facturación con previsiones de cash Flow.
• Gestión documental.
• Se valorará experiencia y conocimientos en:
  • Puestas en marcha
  • Mantenimientos de AT o BT
  • Curso PRL básico de 60 h (Recurso preventivo)
  • Técnico intermedio en PRL (se valorará si es superior)
  • Idiomas.
  • Experiencia en forma de trabajo sistema BIM

¿Y qué obtendrás a cambio?

• Incorporación en una empresa nacional de referencia (instalaciones eléctricas, construcción de subestaciones...), a un proyecto sólido de ámbito nacional.
• En esta empresa encontrarás muchos proyectos a presente y a futuro, por lo que se ofrece contratación indefinida y estable para seguir colaborando juntos en el futuro.
• Proyección de desarrollo y crecimiento interno: Plan de carrera

Si te interesa formar parte de un equipo de trabajo especializado y con amplia experiencia en el sector y donde podrás ampliar tu carrera profesional, no lo dudes e inscríbete enviándonos tu candidatura a [e-mail] indicando la posición a la que aspiras.

¡Te estamos esperando!

Somos una empresa que ofrece igualdad de oportunidades. Nos comprometemos a tratar todas las candidaturas por igual en función de sus capacidades, logros y experiencia independientemente de su raza, nacionalidad, sexo, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad de género o cualquier otra clasificación protegida por la ley.