Técnico de nóminas y relaciones laborales - H/F

SORECO; Madrid; Vor Ort; EUR 28.000 - 34.000; Vollzeit

Zusammenfassung

SORECO en Madrid busca una Técnica/o de nóminas y relaciones laborales para unirse a un equipo dinámico. La persona trabajará en la confección de nóminas, gestiones de seguridad social y contratos, y colaborará en asuntos laborales y de beneficios para empleados.

Se requiere formación en relaciones laborales, experiencia de 2–3 años y conocimientos de A3/Labor; se valorará inglés o francés. Puesto presencial en la oficina de Madrid dentro de un equipo joven con oportunidades de desarrollo.

Qualifikationen

• Diplomados/graduados en relaciones laborales o licenciados en ciencias del trabajo.
• Conocimiento actualizado de la legislación laboral y de seguridad social.
• Se valorarán positivamente conocimientos de inglés y/o francés y de los programas A3 y/o Labor.

Aufgaben

• Confección de nóminas y finiquitos.
• Tramitación de altas, bajas y modificaciones en seguridad social (Sistema Red).
• Tramitación de Seguros Sociales.
• Confección y comunicación de contratos.
• Cálculo de IRPF (previsión anual y regularizaciones).
• Gestión de plataformas Ucageci y Dokify.
• Manejo de Sistema Red, Siltra, Contrat@, Delt@.
• Comunicaciones con Organismos Oficiales.
• Puesta en marcha y gestión de planes de beneficios sociales para empleados.
• Colaboración en la redacción de cartas de despido, asistencia a SMAC y preparación de inspecciones de trabajo.

Kenntnisse

Proactividad

Resolutividad

Orientación al cliente

Habilidades sociales

Comunicación

Inglés

Francés

Ausbildung

Relaciones laborales

Ciencias del trabajo

Tools

A3

Labor

Ucageci

Dokify

Sistema Red

Siltra

Contrat@

Delt@

Jobbeschreibung

Precisa incorporar para su departamento laboral de Madrid:

1 Técnica/o de nóminas y relaciones laborales (Payroll Specialist)

Buscamos personas proactivas, resolutivas, con orientación al cliente y que cuenten con altas habilidades sociales y comunicativas. La persona formará parte de un equipo dinámico y joven en el que tendrá reales posibilidades de desarrollo profesional.

REQUISITOS MÍNIMOS:

Diplomados/graduados en relaciones laborales o licenciados en ciencias del trabajo, con una experiencia de 2 o 3 años en asesorías, en un puesto similar. Conocimientos actualizados de la legislación laboral y de seguridad social. Se valorarán positivamente conocimientos de inglés y/o francés y del programa A3 y/o Labor.

FUNCIONES:

• Confección de nóminas y finiquitos
• Tramitación de altas, bajas y modificaciones en seguridad social (Sistema Red)
• Tramitación de Seguros Sociales
• Confección y comunicación de contratos
• Cálculo de IRPF (previsión anual y regularizaciones)
• Gestión de plataformas Ucageci y Dokify
• Manejo de Sistema Red, Siltra, Contrat@, Delt@
• Comunicaciones con Organismos Oficiales
• Puesta en marcha y gestión de planes de beneficios sociales para empleados,
• Colaboración en la redacción de cartas de despido, asistencia a SMAC y preparación de inspecciones de trabajo.

Proceso de seleccion:

• una reunión Teams de 30-45 minutos con el servicio de RH
• una reunion Teams o presencial en la oficina con un Responsable