Técnico de Mantenimiento Móstoles

RECURSOS DE LA BIOMASA SL; Móstoles; Presencial; EUR 10.000 - 30.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una compañía del sector energético en Móstoles busca un Oficial de 1ª para la instalación y mantenimiento de equipos de gas y calefacción. Ofrecemos un contrato indefinido, jornada completa y un ambiente de trabajo reconocido. Se valorará la experiencia previa de al menos 3 años y contar con certificados específicos en el área. Incorporación inmediata y salario según convenio colectivo del metal de Madrid.

Servicios

Buen ambiente de trabajo

Seguro de vida y accidentes

Formación

• Certificados en mantenimiento e inspección de instalaciones de gas.
• Carné de instalador de gas categorías A, B y C.
• Experiencia de al menos 3 años en tareas similares.

Responsabilidades

• Instalación y reparación de equipos de gas y calefacción.
• Detección de averías y análisis de combustión en calderas.
• Mantenimiento de sistemas de calefacción.

Conocimientos

Soldadura

Mantenimiento de instalaciones térmicas

Trabajo en equipo

Proactividad

Flexibilidad

Educación

Grado medio de Instalaciones de Producción de Calor

Ciclos de Grado Superior de Mantenimiento de Instalaciones Térmicas

Herramientas

Paquete Microsoft Office

Descripción del empleo

POSICIÓN Y DEPARTAMENTO

Dependencia del departamento de O&M.

Oficial de 1ª.

Sin equipo a cargo.

FUNCIONES, TAREAS Y RESPONSABILIDADES

Instalación, ajuste y reparación de equipos de gas y calefacción, incluidos quemadores e instalaciones con el combustible de gasoil.

Detección de averías y análisis de combustión en calderas, mediante equipos de medición.

Conocimientos sobre sistemas de generación, distribución y aplicación de vapor, así como tratamiento de agua para calderas.

Conocimientos en salas de calderas de todo tipo de combustible, pellets, carbón, gasoil y gas.

Conocimientos deseables en sistemas BMS para instalaciones (Trend, Siemens, IQ, visión, Ignition…)

¿QUÉ OFRECEMOS?

Buen ambiente de trabajo

Tipo contrato : Indefinido.

Jornada : completa, 40 horas / semana

Horario : L a J de 8 a 14 horas y de 15 : 30 a 18 horas. V de 8 a 14 horas.

Modalidad presencial. Modalidad presencial.

Convenio Colectivo del metal de Madrid. Convenio Colectivo del metal de Madrid.

Categoría / Grupo / Nivel : Oficial de 1ª.

Vacaciones : según convenio.

Seguro de vida y accidentes : según convenio colectivo aplicable y condiciones ofrecidas por la compañía en cada momento.

Fecha de incorporación : inmediata.

Centro de trabajo : Calle Juan de la Cierva 27, Móstoles, Madrid.

REQUISITOS DEL PERFIL

• Formación : Grado medio de Instalaciones de Producción de Calor, o Ciclos de Grado Superior como el de Mantenimiento de Instalaciones Térmicas y de Fluidos.
• Certificados Profesionales de Montaje, Puesta en Servicio, Mantenimiento, Inspección y Revisión de Instalaciones Receptoras y Aparatos de Gas, que capaciten en la instalación y mantenimiento de sistemas de calefacción.
• Carné de instalador de gas : categorías A,B Y C.
• Formación en PRL básica del sector.
• Conocimientos : Soldadura, Instalador o reparador de productos petrolíferos líquidos : categorías I, II y III, Conocimientos en programas Gmao para gestión de mantenimiento de instalaciones.
• Experiencia : Al menos 3 años en tareas similares a las de la posición.
• Idiomas : no necesario.
• Software : Recomendable paquete Microsoft Office.
• Viajes : Disponibilidad para desplazamientos a nivel nacional.
• Cualidades para trabajar en equipo, Proactividad, Flexible y adaptable a entornos industriales.

PLANIFICACIÓN Y ORGANIZACIÓN

Persona rigurosa, lógica, metódica, gran capacidad de atención, escucha y análisis, con gran orientación a la resolución de problemas, consecución de resultados.

Capacidad para realizar y gestionar múltiples tareas al mismo tiempo.

Integridad.

PROCESO DE SELECCIÓN

En REBI valoramos el talento sin importar raza, color, religión, edad, género, orientación sexual, identidad de género, origen nacional, discapacidad u otras circunstancias personales o sociales . Promovemos la igualdad de oportunidades, enfocándonos en identificar y desarrollar el potencial de las personas basándonos únicamente en sus capacidades laborales, siempre desde el respeto a la diversidad y la no discriminación.

1⃣ Envía tu currículum : No te liaremos rellenando mil campos, es simple, solo necesitas cargar tu CV, y unas breves preguntas.

2⃣ Preselección : Si tu perfil encaja con nuestros requisitos, contactaremos contigo para conocernos a través de una video entrevista, en algunas ocasiones precedida de una breve entrevista telefónica.

3⃣ Entrevista : Sí tu perfil encaja en nuestro equipo , nos pondremos en contacto contigo para una entrevista en nuestras instalaciones (pueden también realizarse pruebas técnicas o de idiomas de las que te informaremos previamente).

4⃣ Tanto si has sido seleccionado como si no, nuestro equipo contactará contigo.