Técnico de mantenimiento - Hotel Palacio los Duques Gran Meliá

Melia Hotels International; Madrid; Presencial; EUR 25.000 - 30.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una cadena hotelera de lujo busca un/a técnico/a de mantenimiento para realizar inspecciones, reparaciones y colaborar en proyectos de mejora. Se requiere formación técnica y experiencia en mantenimiento hotelero. Se ofrece un ambiente de trabajo cálido y oportunidades de desarrollo profesional.

Servicios

Programa My MeliáRewards

Descuentos exclusivos

Oportunidades de desarrollo profesional

Ambiente de trabajo colaborativo

Formación

• Mínimo 1 año de experiencia en mantenimiento hotelero o instalaciones similares.
• Conocimientos sólidos en sistemas técnicos de hoteles.

Responsabilidades

• Realizar inspecciones periódicas en habitaciones y áreas comunes.
• Ejecutar reparaciones eléctricas, de fontanería y climatización.
• Colaborar en proyectos de mejora y expansión del hotel.

Conocimientos

Atención al detalle

Trabajo en equipo

Orientación al cliente

Flexibilidad horaria

Actitud proactiva

Educación

Formación técnica en electricidad, fontanería, climatización o similar

Descripción del empleo

“El mundo es tuyo con Meliá”

Descubre un camino sin límites en Meliá, donde las oportunidades de crecimiento y desarrollo son infinitas. Sumérgete en un viaje que te llevará a trabajar en varios países y a formar parte de nuestra extensa familia global 🚀

Descubre algunos de los beneficios que ofrecemos :

• My MeliáRewards : Participa en nuestro programa de fidelidad exclusivo, disfrutando de beneficios y ventajas únicas.
• My MeliáBenefits : Aprovecha la compensación flexible y los descuentos exclusivos en una amplia variedad de productos y servicios, promoviendo un estilo de vida activo y saludable.

En el Hotel Palacio los Duques Gran Meliá, buscamos incorporar a nuestro equipo un/a técnico/a de mantenimiento apasionado/a por el detalle, la excelencia operativa y el servicio al cliente. Únete a una marca que transforma cada estancia en una obra de arte.

Misión principal :

• Realizar inspecciones periódicas en habitaciones, zonas comunes y áreas técnicas.
• Ejecutar reparaciones eléctricas, de fontanería, climatización (HVAC), carpintería y otros sistemas.
• Atender incidencias reportadas por huéspedes y otros departamentos de forma rápida y eficiente.
• Colaborar en proyectos de mejora, renovación y expansión del hotel.
• Mantener registros precisos de intervenciones, materiales utilizados y seguimiento de incidencias.
• Cumplir con las normativas de seguridad y salud laboral.
• Participar en la planificación de mantenimiento preventivo.
• Apoyar en la formación de nuevos miembros del equipo técnico.

¿Qué buscamos en ti?

• Formación técnica en electricidad, fontanería, climatización o similar.
• Experiencia mínima de 1 año en mantenimiento hotelero o instalaciones similares.
• Conocimientos sólidos en sistemas técnicos de hoteles.
• Capacidad para trabajar en equipo y de forma autónoma.
• Atención al detalle y orientación al cliente.
• Flexibilidad horaria y disponibilidad para atender emergencias.
• Actitud proactiva y compromiso con la excelencia.

¿Qué te ofrecemos?

• Formar parte de una marca de lujo con proyección internacional.
• Programa My MeliáRewards y My MeliáBenefits con ventajas exclusivas.
• Oportunidades de desarrollo profesional y formación continua.
• Ambiente de trabajo cálido, cercano y colaborativo.
• Beneficios adicionales según política interna (comidas, uniforme, etc.).

En Meliá todos somos VIP 🌟

En Meliá Hotels International apostamos por la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres en el ámbito laboral, contando con el compromiso de la dirección y con los principios contenidos en las políticas de Recursos Humanos. Asimismo, nos importa la difusión entre toda la plantilla de una cultura empresarial comprometida con la igualdad efectiva, y la sensibilización de sobre la necesidad de actuar conjunta y globalmente.

Impulsamos nuestro compromiso con la igualdad y la diversidad , evitando cualquier tipo de discriminación, especialmente, la relacionada con motivos de discapacidad, raza, religión, género o edad. Creemos que la diversidad y la inclusión entre nuestras personas trabajadoras es fundamental para nuestro éxito como compañía global .

Además, apostamos por el crecimiento sostenible de nuestro sector a través de un gran equipo humano socialmente responsable. En este sentido, nuestro lema es “ Hacia un futuro sostenible, desde un presente responsable ” Gracias a todos/as los colaboradores/as lo hacemos posible.