Técnico de Coordinación de Actividades Empresariales y Prevención de Riesgos Laborales (H / M)

Aritex; Madrid; Presencial; EUR 30.000 - 40.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una empresa líder en prevención de riesgos laborales en Madrid busca un profesional para asegurar el cumplimiento de la normativa de seguridad y salud en el trabajo. El candidato ideal tendrá formación en prevención de riesgos y experiencia en gestión documental relacionada con CAE. Se ofrece un contrato indefinido y un atractivo paquete salarial que incluye beneficios flexibles diseñados para el bienestar del empleado.

Servicios

Seguro médico

Ticket restaurante

Cursos de formación en idiomas

Formación

• Mínimo 1–2 años en puestos administrativos relacionados con CAE o SST.
• Experiencia en sectores con alta concurrencia de empresas.
• Uso y conocimiento de herramientas ofimáticas.

Responsabilidades

• Garantizar el cumplimiento de la normativa de prevención de riesgos laborales.
• Elaborar y gestionar la documentación requerida.
• Coordinar la formación en PRL y sensibilización.

Conocimientos

Conocimientos en normativa laboral española

Habilidades comunicativas

Organización y rigor en gestión documental

Educación

FP en Prevención de Riesgos Laborales

Técnico Superior en Prevención de Riesgos Laborales

Herramientas

Plataformas CAE: e-Coordina, Meta-Contrata

Excel

Descripción del empleo

¿Qué buscamos?

Buscamos un / a profesional responsable de garantizar el cumplimiento de la Ley 31 / 1995 de Prevención de Riesgos Laborales y el Real Decreto 171 / 2004 sobre Coordinación de Actividades Empresariales, asegurando la correcta coordinación entre las empresas concurrentes en un mismo centro de trabajo. Su función principal será velar por la seguridad y salud de todos los trabajadores, supervisando el cumplimiento de las obligaciones preventivas, gestionando la documentación requerida, identificando posibles riesgos derivados de la interacción de actividades y fomentando una cultura de prevención compartida entre todas las partes implicadas.

Responsabilidades

Gestión Documental y Cumplimiento Legal

Elaborar, actualizar, validar y custodiar documentos CAE (Evaluación de Riesgos, formación de los trabajadores, contratos, procedimientos, declaraciones de conformidad, certificados, cumplimiento económicos legales, etc.) de los trabajadores de Aritex y proveedores solicitados por nuestros clientes, así como de proveedores que realizan trabajos o servicios en las instalaciones de Aritex.

Gestionar la comunicación entre empresas (titular del centro de trabajo, contrata principal, contratistas y subcontratistas).

Gestionar la comunicación interdepartamental para obtener la información necesario de los trabajadores, para gestionar su acceso a las instalaciones de clientes, según sus requisitos legales y específicos.

Uso apropiado y responsable de diferentes plataformas para la gestión documental CAE, dispuestas por nuestros clientes.

Coordinación Operativa

Acordar con el Responsable del Dpto. QHSE, todos los requisitos internos como de clientes para cumplir con la Normativa de SST y CAE.

Acordar y verificar la documentación de SST en los proyectos, como parte de la documentación CAE.

Informar a Project Managers de Proyectos de la coordinación previa al inicio de trabajos.

Registro y Seguimiento

Mantener un registro actualizado de empresas concurrentes, sus actividades y riesgos asociados.

Notificar incumplimientos y proponer medidas correctoras.

Colaborar en la solución a incidentes imprevistos en los accesos de personal a las instalaciones de Aritex y en las de Clientes.

Formación y Sensibilización

Asegurar que se lleva a cabo la correcta coordinación de la información de SST a las empresas que coinciden en una actividad.

Coordinar formación básica en PRL u otra especifica, si es parte de los requisitos de clientes para el CAE.

Perfil requerido

FP en Prevención de Riesgos Laborales (SST) o similar. Deseable : Técnico Superior en Prevención de Riesgos Laborales

Formación específica en CAE (cursos homologados según RD 171 / 2004).

Conocimientos en normativa laboral española (Ley 31 / 1995, RD 171 / 2004).

Uso o conocimiento de las Plataformas CAE : e-Coordina, Meta-Contrata, CTAIMA

Mínimo 1–2 años en puestos administrativos con contacto a CAE, SST o gestión de proveedores.

Experiencia en sectores con alta concurrencia de empresas (construcción, industria, logística).

Organización y rigor en gestión documental.

Habilidades comunicativas (para interactuar con múltiples partes).

Conocimiento de herramientas ofimáticas (Excel, gestores documentales, Plataformas CAE).

Capacidad para trabajar bajo plazos legales estrictos.

¿Qué ofrecemos?

Ofrecemos beneficios diseñados para mejorar el bienestar y el desarrollo profesional de nuestros empleados, brindándoles un entorno de trabajo que favorece su crecimiento personal y laboral.

Contrato indefinido.

Atractivo paquete salarial de acuerdo con la experiencia y el valor profesional del candidato o la candidata.

Formación continua, acceso a cursos, seminarios y programas de desarrollo profesional para potenciar las habilidades y competencias.

Retribución flexible, que incluye ticket restaurante, seguro médico, ticket guardería y ticket formación.

Cursos de formación en idiomas para todos nuestros emplead@s, con el objetivo de potenciar sus habilidades lingüísticas y favorecer su desarrollo profesional.

Promoción de la salud mental a través del deporte como una herramienta para reducir el estrés, mejorar la productividad y potenciar el bienestar emocional, a través de eventos deportivos.

Impulsados por la creatividad y la innovación, en Aritex nos enorgullece servir a nuestros clientes globalmente. Con un compromiso inquebrantable y una pasión única, estamos listos para enfrentar los retos del futuro. Juntos, avanzaremos hacia un futuro brillante, basado en la excelencia y el progreso continuo.

Aritex es una empresa que promueve la igualdad de oportunidades. Todos los candidatos cualificados serán evaluados para el empleo sin importar su raza, etnia, color, religión, género, orientación sexual, identidad de género, origen nacional, discapacidad, edad o cualquier otra condición protegida por la ley.

• . Allí podrás encontrar información detallada sobre nuestros proyectos, servicios y el equipo que hace posible nuestro éxito.

¡Únete a nosotros en el viaje hacia la excelencia tecnológica e innovación en la industria!