Técnico/a de Talento y Cultura

Grup Blasi; Salou; On-site; EUR 26,000 - 27,000; Full time

Benefits offered by this job

Seguro médico privado

Retribución flexible

Bufé diario reducido

Jornadas de puertas abiertas

Job summary

Grup Blasi busca un/a profesional de Talento y Cultura para gestionar procesos de selección, definir perfiles y optimizar la experiencia de candidatos y su incorporación. Se trabajará en proyectos de cultura, bienestar y desarrollo, asegurando que las iniciativas se alineen con los valores de la organización.

El puesto implica colaborar en acciones de atracción y employer branding, analizar indicadores y proponer mejoras, con énfasis en la experiencia de personas y equipos.

Qualifications

• Selección por competencias e identificación de talento.
• Iniciativa, proactividad y creatividad; con rigor.
• Comunicación interpersonal y capacidad de influencia.
• Planificación y gestión simultánea de proyectos.
• Employer branding y experiencia de las personas.
• Análisis de indicadores y toma de decisiones basada en datos.
• Gestión del cambio e impulso de iniciativas de cultura corporativa.

Responsibilities

• Gestionar procesos de selección de principio a fin: definición de perfiles y del proceso para valorar su encaje, publicación de ofertas, cribado curricular, pruebas de selección y seguimiento de candidaturas.
• Garantizar una experiencia de candidatura e incorporación alineada con los valores y la cultura de Grup Blasi.
• Participar en acciones de atracción de talento y employer branding.
• Participar en proyectos e iniciativas relacionadas con cultura corporativa, bienestar, desarrollo y compromiso de las personas.
• Recopilar y analizar indicadores de selección y de las distintas iniciativas de Talento y Cultura.
• Colaborar en la mejora continua de los procedimientos y procesos del área.

Skills

Selección por competencias

Iniciativa

Comunicación interpersonal

Planificación de proyectos

Employer branding

Análisis de indicadores

Gestión del cambio

Trabajo en equipo

Catalán/Español fluidos

Education

Titulación universitaria en Psicología, Relaciones Laborales, ADE o afines

Job description

¿Te apasiona identificar talento y conectar a las personas con oportunidades profesionales?

¿Te gustaría contribuir a construir equipos de alto rendimiento y dejar huella en la experiencia de las personas dentro de una organización?

¿Te motiva participar en proyectos que refuercen la cultura, el compromiso y el desarrollo del talento?

Si estas preguntas te han hecho pensar: "Esta oportunidad es para mí", ¡queremos conocerte!

¿Por qué esta posición?

Porque las personas son el motor de Grup Blasi y atraer, seleccionar y acompañar al talento adecuado es clave para seguir siendo quienes somos y continuar creciendo de forma sostenible. Esta posición desempeña un papel protagonista en la captación, selección e incorporación de profesionales, al mismo tiempo que participa activamente en proyectos de Talento y Cultura que contribuyen a crear una experiencia positiva para todas las personas de la organización.

¿Qué funciones desarrolláras?

• Gestionar procesos de selección de principio a fin: definición de perfiles y del proceso más adecuado para valorar su encaje, publicación de ofertas, cribado curricular, pruebas de selección y seguimiento de candidaturas.
• Garantizar una experiencia de candidatura e incorporación alineada con los valores y la cultura de Grup Blasi.
• Participar en acciones de atracción de talento y employer branding.
• Participar en proyectos e iniciativas relacionadas con cultura corporativa, bienestar, desarrollo y compromiso de las personas, entre otros.
• Recopilar y analizar indicadores de selección y de las distintas iniciativas de Talento y Cultura.
• Colaborar en la mejora continua de los procedimientos y procesos del área.

Requisitos

Esta posición te permitirá seguir desarrollando tus habilidades en:

• Selección por competencias e identificación de talento.
• Iniciativa, proactividad y creatividad. A la vez que concentración y rigor.
• Comunicación interpersonal y capacidad de influencia.
• Planificación y gestión simultánea de proyectos.
• Employer branding y experiencia de las personas.
• Análisis de indicadores y toma de decisiones basada en datos.
• Gestión del cambio e impulso de iniciativas de cultura corporativa.

¿Qué te ofrecemos?

• Tipo de contrato: Indefinido.
• Jornada: Completa.
• Horario: De lunes a viernes de 9:00 h a 17:00 h, con flexibilidad de entrada y salida de una hora.
• Salario: Entre 25.800 € y 27.100 € brutos anuales distribuidos en 14 pagas, en proporción al tiempo trabajado.
• Categoría profesional: Oficial Administrativo/a N.IV.
• Denominación del puesto: Técnico/a de Talento y Cultura.
• Paquete de beneficios: Disfruta de seguro médico privado (completo y sin carencia al cumplir un año en Grup Blasi), retribución flexible, bufé diario a precio reducido, jornadas de puertas abiertas y mucho más.
• Oportunidades de formación y crecimiento profesional en un área estratégica y con impacto directo en las personas y en la organización.

Requisitos

• Experiencia mínima de 3 años en selección de personal, atracción de talento o posiciones generalistas de Recursos Humanos con un fuerte componente de reclutamiento.
• Titulación universitaria en Psicología, Relaciones Laborales, Administración y Dirección de Empresas o áreas afines.
• Catalán y castellano fluidos. Se valorará un buen nivel de inglés.
• Capacidad para gestionar varios procesos de selección de forma simultánea, compaginándolos con la participación en otros proyectos de Talento y Cultura.
• Rigor y organización en el desarrollo de las distintas funciones.
• Buenas habilidades comunicativas y capacidad para generar relaciones de confianza.
• Orientación a las personas y sensibilidad para ofrecer una buena experiencia a candidatos/as y equipos.
• Iniciativa, autonomía y capacidad de trabajo en equipo.
• Se valorará formación en Igualdad de Género.

¡Únete a Grup Blasi y ayúdanos a atraer, desarrollar y fidelizar el talento que hará crecer nuestro proyecto!

Valoramos positivamente la diversidad y fomentamos un entorno inclusivo y respetuoso.