Técnico / a de Personas y Talento

Eldisser; Murcia; Presencial; EUR 30.000 - 50.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una empresa líder en distribución busca un/a gestor/a de personal para manejar tareas administrativas y coordinación de ETTs en un entorno dinámico. Se requiere experiencia de 2-4 años en RRHH y habilidades en la gestión de volúmenes altos de plantilla. Se ofrece contratación por larga duración, condiciones competitivas y trabajo presencial en horario flexible.

Servicios

Equipo joven y dinámico

Trabajo presencial en horario flexible

Salario competitivo

Formación

• 2-4 años de experiencia en RRHH en entornos logísticos, retail o industriales.
• Conocimientos sólidos en administración de personal.
• Acostumbrado/a a gestionar altos volúmenes de trabajadores.

Responsabilidades

• Gestión administrativa de personal: contratos, altas, bajas.
• Atención a trabajadores sobre dudas laborales.
• Coordinación y seguimiento de ETTs para coberturas de turnos.

Conocimientos

Gestión administrativa de personal

Atención a trabajadores

Coordinación de ETTs

Control de volúmenes altos de plantilla

Capacidad comunicativa

Herramientas

Excel

ERP

Descripción del empleo

¿Te apasionan las Personas y te sientes cómodo / a gestionando alto volumen de plantilla? ¡En ELDISSER, empresa líder en distribución de electrodomésticos, buscamos a alguien como tú!

Formarás parte del departamento de Personas y Talento dando soporte a la plantilla tanto de HQ y centro logístico principal en Valencia como de nuestras delegaciones. Tu misión será garantizar una gestión eficaz y cercana al empleado, apoyando a las delegaciones y equipos de almacén en todas las áreas clave de administración de personal y selección operativa.

Este será tu día a día

• Gestión administrativa de personal: contratos, altas / bajas, modificaciones
• Atención a trabajadores: dudas laborales, nómina, IRPF, permisos y ausencias
• Coordinación y seguimiento de ETTs: peticiones, coberturas de turnos y validación de horas
• Criba curricular y entrevistas telefónicas de perfiles operativos (mozos, carretilleros…)
• Control y reporte de volúmenes altos de plantilla
• Gestión documental y actualización de bases de datos RRHH
• Apoyo a delegaciones con incidencias del personal

Eres nuestr@ candidat@ ideal si

• Experiencia previa 2–4 años en RRHH en entornos logísticos, retail o industriales
• Perfil generalista con conocimientos sólidos en administración de personal
• Acostumbrado/a a gestionar altos volúmenes de trabajadores
• Experiencia coordinando ETTs
• Excelente capacidad comunicativa y de resolución de incidencias
• Manejo fluido de herramientas ofimáticas (Excel, ERP, etc.)
• Valoramos que además de lo anterior, puedas aportar:
  • Conocimientos de gestión de nómina (nocturnidades, variables, ITs, absentismo)
  • Experiencia en criba CVs, entrevistas telefónicas y selección de perfiles operativos
  • Experiencia en gestión laboral y comunicación con asesoría laboral externa (altas, bajas, contratos, etc.)

Que ofrecemos

• Contratación por sustitución de IT de larga duración
• Formar parte de un equipo joven y dinámico dentro de un proyecto en crecimiento y expansión
• Trabajo presencial en horario flexible en nuestras nuevas instalaciones de Paterna (Parque Empresarial Táctica)
• Salario y condiciones competitivas en función de valía del candidato/a y experiencia aportada

Estamos esperando poder conocerte, si quieres unirte al equipo no lo dudes e inscríbete!!