Técnico / a de gestión de talento

GRUPO MOVEO; Comunidad de Madrid; Híbrido; EUR 30.000 - 45.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Un grupo de distribución internacional busca un/a Técnico/a Especialista en Talento y Comunicación Interna para su sede en Alcobendas. El candidato/a será responsable de desarrollar talento y gestionar la comunicación interna. Se requiere licenciatura en RRHH o área relacionada, junto con 2-3 años de experiencia en un puesto similar. Ofrecemos un puesto estable, con opción de teletrabajo y oportunidades de crecimiento profesional.

Servicios

Plan de compensación flexible

Oportunidades de crecimiento profesional

Posibilidad de Teletrabajo

Formación

• 2/3 años de experiencia en posición similar con foco en desarrollo de talento y comunicación interna.
• Experiencia en coordinación y ejecución procesos de selección es valorada.
• Conocimientos avanzados de ofimática.

Responsabilidades

• Analizar e implementar programas de desarrollo para empleados.
• Gestionar herramientas de comunicación interna.
• Ejecutar y dar seguimiento al proceso de Evaluación del Desempeño.

Conocimientos

Desarrollo de talento

Comunicación interna

Inglés (C1)

Ofimática avanzada

Educación

Licenciado/Graduado en RRHH, Psicología, Ciencias del Trabajo o similar

Herramientas

Excel

Word

Power Point

Descripción del empleo

Abrimos el proceso de selección de un/a Técnico/a Especialista en Talento y Comunicación Interna para incorporarse en la sede central de uno de los principales grupos de distribución del automobile, ubicada en la zona de Alcobendas.

Con reporte al Director de Personas se hará cargo de identificación y desarrollo talento, y comunicación interna dando servicio al negocio.

Las funciones recogidas en la dpt son:

Área de Desarrollo de Talento

• Analizar e implementar programas de desarrollo para empleados.
• Ejecutar y dar seguimiento al proceso de Evaluación del Desempeño.
• Implementar y coordinar la Evaluación del Potencial.
• Lanzar y hacer seguimiento de las Encuestas de Clima Laboral.
• Coordinar y participar en el proceso de Onboarding desde el área de RRHH.

Área de Comunicación Interna

• Redactar y desarrollar el Plan de Comunicación Interna.
• Gestionar herramientas de comunicación interna: portal del empleado y newsletters.
• Establecer y analizar KPI’s para medir el impacto de las acciones de comunicación.
• Apoyar en la organización de eventos internos corporativos.

Requisitos

• Licenciado/Graduado en RRHH, Psícología, Ciencias del Trabajo o similar
• 2/3 años de experiencia en posición similar con foco en desarrollo de talento y comunicación interna, valorando experiencia en coordinación y ejecución procesos de selección.
• Conocimiento Ofimática Avanzado (Excel, Word, Power Point)
• Inglés, C1

Se ofrece

• Puesto estable en un Grupo Internacional.
• Oportunidades de crecimiento profesional.
• Posibilidad de Teletrabajo: 40% remoto / 60% oficina
• Plan de compensación flexible para cheque restaurante, abono transporte, guardería y seguro médico familiar.
• Adquirir una visión global gracias a proyectos transversales, digitales y de mejora continua.
• Trabajar para una Marca líder del Mercado
• Formar parte de una empresa sólida, segura e innovadora
• Cultura de Talento orientada a las personas.