Técnico / A De Control

CHC ENERGÍA; Madrid; Híbrido; EUR 30.000 - 45.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una empresa líder en energía busca un Técnico / a de Regulación para asegurar el cumplimiento normativo y analizar cambios regulatorios. Se requiere 1-2 años de experiencia en el sector. Ofrecemos contrato indefinido, retribución fija y variable, y un paquete de beneficios flexibles incluyendo teletrabajo al 40%.

Servicios

Paquete de retribución flexible

Seguro de salud

Formación

Formación

• 1-2 años de experiencia en puesto similar en compañía comercializadora de energía eléctrica o gas.
• Persona organizada y con atención al detalle.

Responsabilidades

• Asegurar el cumplimiento de la normativa aplicable.
• Analizar cambios regulatorios en el ámbito energético.
• Supervisar comunicaciones con organismos públicos.

Conocimientos

Comunicación efectiva

Organización

Atención al detalle

Educación

Ingeniería de la Energía

Licenciatura en Derecho

Descripción del empleo

CHC Energía, empresa líder en la comercialización de luz y gas, busca un

Técnico / a de Regulación

para asegurar el correcto cumplimiento de la normativa aplicable, analizar los cambios regulatorios en el ámbito energético y supervisar las comunicaciones con los organismos públicos competentes.

Mantener interlocución operativa con el personal técnico de los Reguladores (CNMC, Ministerio, Organismos autonómicos, etc.) y participar en la elaboración de informes regulatorios requeridos por los mismos en coordinación con las áreas de negocio involucradas.

Colaborar en el seguimiento y control de las publicaciones de ofertas en el comparador CNMC.

Ingeniería de la Energía, otras Ingenierías o Grado / Licenciatura en Derecho.

• 1‑2 años de experiencia en puesto similar en compañía comercializadora de energía eléctrica o gas.
• Comunicación efectiva con diferentes áreas de la empresa y el personal técnico de los reguladores orientada a la resolución de conflictos.
• Persona organizada y con atención al detalle.
• Contrato indefinido.
• Retribución fija + variable acorde a la experiencia y responsabilidad.
• Paquete de retribución flexible (comida, transporte, guardería, seguro de salud y formación).
• 40% de teletrabajo.
• Jornada intensiva viernes, Navidad, Julio y Agosto.

Estamos comprometidos con el respeto a todas las personas, independientemente de su género, raza, origen étnico, orientación sexual, discapacidad o cualquier otra característica personal.