Técnico/a de contabilidad

Eiffage Construcción

Sevilla

On-site

EUR 30,000 - 42,000

Full time

14 days+

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Desarrollo profesional dentro del área financiera

Job summary

Una empresa de infraestructuras en Sevilla busca un/a Técnico/a de Tesorería. El candidato/a elegible supervisará movimientos bancarios y gestionará pagos, con un grado en finanzas, contabilidad o afines. Se valorará experiencia previa en el área financiera. Excel es fundamental. Ofrecen un salario por convenir según la experiencia y oportunidad de desarrollo profesional en un entorno comprometido con la igualdad.

Qualifications

  • Experiencia previa en departamentos de tesorería, contabilidad o administración financiera (valorable).
  • Gestión de tesorería y movimientos bancarios.
  • Conciliaciones bancarias.
  • Gestión de pagos y relación con entidades financieras.
  • Capacidad de organización, atención al detalle y análisis.

Responsibilities

  • Supervisión diaria de movimientos bancarios y contabilización.
  • Soporte documental y gestión de órdenes de pago a proveedores.
  • Manipulación de avales bancarios y contratos de leasing.
  • Elaboración de informes de reporting financiero.
  • Elaboración de informes de reporting financiero para la matriz y dirección.

Skills

Capacidad de organización
Atención al detalle
Rigor
Capacidad analítica
Trabajo en equipo
Proactividad

Education

Grado en Administración y Dirección de Empresas
Economía
Finanzas
Contabilidad

Tools

Excel

Job description

EIFFAGE Infraestructuras es una empresa multinacional francesa, con larga historia y consolidada trayectoria en proyectos de infraestructuras y ámbito industrial.

Desarrolla su actividad en el sector de la construcción de obras públicas, fabricación de áridos, fabricación de hormigón, morteros y prefabricados y fabricación y puesta en obra de aglomerados asfálticos (sector del que es líder a nivel nacional).

Buscamos incorporar un/a Técnico/a de Tesorería que se integrará en el departamento financiero y trabajará bajo la supervisión directa del Responsable de Bancos o Pagos.

La persona seleccionada dará apoyo en las tareas propias del área de tesorería, contribuyendo al correcto control de los movimientos financieros, gestión de pagos y relación con entidades bancarias, asegurando el adecuado funcionamiento del departamento.

Funciones principales:
  • Supervisión diaria de movimientos bancarios, comparación con previsiones y contabilización de los mismos.
  • Soporte documental digitalizado a los apuntes contables realizados en el área de tesorería.
  • Confección de órdenes de pago a proveedores y tramitación con las entidades bancarias para su ejecución.
  • Gestión de solicitud, mantenimiento y cancelación de avales bancarios para clientes y proveedores.
  • Tramitación y seguimiento de contratos de leasing con entidades financieras.
  • Realización de conciliaciones de cuentas bancarias y control de avales solicitados a entidades financieras.
  • Apoyo en la elaboración de informes de reporting financiero dirigidos a la matriz y a la dirección financiera del Grupo.
  • Grado en Administración y Dirección de Empresas, Economía, Finanzas y Contabilidad o titulaciones afines.
Experiencia:
  • Experiencia previa en departamentos de tesorería, contabilidad o administración financiera (valorable).
Conocimientos técnicos:
  • Gestión de tesorería y movimientos bancarios.
  • Conciliaciones bancarias.
  • Gestión de pagos y relación con entidades financieras.
  • Manejo de herramientas ofimáticas, especialmente Excel.
Competencias:
  • Capacidad de organización y atención al detalle.
  • Rigor y precisión en el tratamiento de la información financiera.
  • Capacidad analítica.
  • Trabajo en equipo y proactividad.
  • Salario a convenir según experiencia y valía del candidato/a.
  • Posibilidad de desarrollo profesional dentro del área financiera.

Si crees que encajas en esta interesante oportunidad laboral, no dudes en inscribirte.

¡Únete a nuestro TEAM!

Eiffage Construcción apuesta por la igualdad de trato y oportunidades, respetando la diversidad de género, discapacidad, edad, origen étnico, cultural o racial, estado civil, así como la identidad y orientación sexual de las personas que quieran formar parte de nuestros procesos selectivos.

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