TÉCNICO/A DE APOYO AL EMPLEO

Portalento; Madrid; Presencial; EUR 30.000 - 42.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Portalento, en colaboración con ONCE, busca profesional para gestionar datos de empleo y diseñar programas de empleo para personas ciegas con deficiencia visual grave.

La persona trabajará en coordinación con el Servicio de Apoyo al Empleo, elaborará informes y apoyará a especialistas para mejorar la empleabilidad de este colectivo, participando en ferias y formando a otros profesionales.

Responsabilidades

• Manejo, seguimiento y análisis de los datos de empleo de las personas afiliadas a la ONCE.
• Diseño de programas, protocolos, planes de empleo y otras acciones destinadas a mejorar la empleabilidad de las personas ciegas y con deficiencia visual grave.
• Coordinación y seguimiento de la evolución de los planes específicos de empleo puestos en marcha desde el Servicio de Apoyo al Empleo, y realización de informes en los que se recojan y analicen las conclusiones obtenidas.
• Seguimiento y verificación del cumplimiento del acuerdo de creación de empleo y de realización de acciones formativas asumido por el Servicio de Apoyo al Empleo, así como coordinar el proceso de auditoría interna y externa de dicho cumplimiento.
• Diseño de recursos, investigación y formación a otros profesionales internos o externos en materia laboral y de discapacidad visual.
• Coordinación con el resto de profesionales de otras áreas.
• Asistencia a ferias, jornadas y congresos en materia de empleo.
• Colaboración con otras instituciones o equipos.
• Apoyo y asesoramiento a los especialistas de apoyo al empleo sobre recursos, aplicación de metodología, etc.
• Ofrecer información actualizada a especialistas de apoyo al empleo y maestros/as sobre la formación, competencias y habilidades demandadas en el mercado laboral, de cara a realizar una orientación académico-laboral que facilite su futura empleabilidad de las personas afiliadas a la ONCE.

Descripción del empleo

• Manejo, seguimiento y análisis de los datos de empleo de las personas afiliadas a la ONCE.
• Diseño de programas, protocolos, planes de empleo y otras acciones destinadas a mejorar la empleabilidad de las personas ciegas y con deficiencia visual grave.
• Coordinación y seguimiento de la evolución de los planes específicos de empleo puestos en marcha desde el Servicio de Apoyo al Empleo, y realización de informes en los que se recojan y analicen las conclusiones obtenidas.
• Seguimiento y verificación del cumplimiento del acuerdo de creación de empleo y de realización de acciones formativas asumido por el Servicio de Apoyo al Empleo, así como coordinar el proceso de auditoría interna y externa de dicho cumplimiento.
• Diseño de recursos, investigación y formación a otros profesionales internos o externos en materia laboral y de discapacidad visual.
• Coordinación con el resto de profesionales de otras áreas.
• Asistencia a ferias, jornadas y congresos en materia de empleo.
• Colaboración con otras instituciones o equipos.
• Apoyo y asesoramiento a los especialistas de apoyo al empleo sobre recursos, aplicación de metodología, etc.
• Ofrecer información actualizada a especialistas de apoyo al empleo y maestros/as sobre la formación, competencias y habilidades demandadas en el mercado laboral, de cara a realizar una orientación académico-laboral que facilite su futura empleabilidad de las personas afiliadas a la ONCE.