Técnico/a administración de personal Senior

SEIDOR; Sevilla; Presencial; EUR 30.000 - 45.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una empresa del sector tecnológico en Sevilla busca un Técnico / a de Administración de Personal Senior con experiencia en SAP ECP y pasión por los datos. El rol incluye la ejecución de nóminas y generación de informes. Se valoran 2 años de experiencia y conocimientos avanzados de Excel. Ofrecemos un ambiente flexible, oportunidades de desarrollo profesional y un programa de retribución flexible.

Servicios

Flexibilidad horaria

Formaciones en idiomas

Programa de retribución flexible

Jornada intensiva los viernes

Descuentos exclusivos en tecnología

Formación

• Al menos 2 años de experiencia en puesto similar.
• Control de tiempos, incidencias y cálculos masivos (prorratas, etc.).
• Valorable experiencia en entornos con alto volumen de plantilla.

Responsabilidades

• Ejecutar y validar nóminas en SAP ECP (simulaciones, cierres, regularizaciones).
• Generar informes para RRHH y Finanzas.
• Actualizar y controlar datos contractuales y salariales en SAP EC.

Conocimientos

Conocimiento de SAP EC

Conocimiento de SAP ECP (o SAP HCM)

Nivel avanzado de Excel

Dominio de normativa laboral y fiscal

Descripción del empleo

Humanizando la Tecnología.

Somos una gran empresa con alma de start-up. Nos organizamos por unidades de conocimiento expertas que colaboran entre sí.

Por ello buscamos personas inquietas, que les motiven los retos y con ganas de crecer personal y profesionalmente , que se unan a nuestro equipo para tener un impacto positivo en el mundo a través de la tecnología.

¿TE APUNTAS AL RETO?

En nuestra oficina ubicada en Sevilla , especializada en outsourcing de nóminas , buscamos un / a Técnico / a de Administración de Personal Senior con experiencia en SAP EC + ECP (o SAP HCM).

Si te apasiona el detalle, los datos y la precisión, ¡este puesto es para ti!

¿QUÉ HARÁS?

• Ejecutar y validar nóminas en SAP ECP (simulaciones, cierres, prorratas, regularizaciones).
• Generar informes para RRHH y Finanzas .
• Actualizar y controlar datos contractuales y salariales en SAP EC.
• Detectar incidencias y contribuir a la optimización de procesos .
• Asesoramiento interno sobre legislación laboral y convenios colectivos .

¿QUÉ ESPERAMOS DE TI?

• Al menos 2 años de experiencia en puesto similar.
• Conocimiento de SAP EC + ECP (o SAP HCM) y nivel avanzado de Excel .
• Dominio de normativa laboral y fiscal .
• Procesos completos de nómina y gestión de datos laborales .
• Control de tiempos, incidencias y cálculos masivos (prorratas, etc.).
• Valorable experiencia en entornos con alto volumen de plantilla.

¿QUE ENCONTRARÁS EN SEIDOR?

• Un equipo diverso . Respetamoslas diferencias que nos hacen más humanos.
• Compañerismo . Trabajamos en equipo y aprendemos los unos de los otros.
• Flexibilidad y conciliación . El teletrabajo está en nuestro ADN. Promovemos la flexibilidad horaria, y tenemos jornada intensiva los viernes y los mesesde julio y agosto.
• Aprendizaje continuo . Formaciones en idiomas,técnicas, certificaciones, etc.
• Carrera profesional individualizada , para que seas tú quien decide hastadónde quieres llegar.
• Autonomía y posibilidad de proponer y promover nuevas oportunidades.
• Programa de retribución flexible. Tickets guardería, restaurante, transporte, y seguro médico.
• Descuentos exclusivos y condiciones especiales en tecnología, ocio, viajes, etc.
• Podrás formar parte de iniciativas solidarias y relacionadas con el medio ambiente .
• Si tienes inquietudes internacionales, estamos en 45 países .

¡Únete a nuestro equipo y ayúdanos a humanizar el mundo a través de la tecnología!