Tècnic/a de Prevenció de Riscos Laborals (PRL)

UPCnet; Barcelona; Hybride; EUR 44 000 - 62 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Model híbrid de teletreball

Descomptes UPC School

Jornada 37,5h setmanals

Plan de retribució flexible

Conciliació PEOPLE FIRST

Résumé du poste

UPCnet busca un professional per a la coordinació d'activitats empresarials (CAE) i gestió de plataformes PRL. La funció inclou preparar, pujar i revisar documentació de subcontractes i personal, coordinar amb SPA i clients i liderar reunions de projecte per assegurar el compliment de seguretat i procediments.

Es realitzaran visites a obres i es gestionaran incidències amb plans d'acció immediats. Es requereix grau en PRL i màster amb les 3 especialitats, així com experiència en CAE i negocis

Qualifications

• Grau en Prevenció i Seguretat Integral i màster en PRL amb les 3 especialitats.
• 3–4 anys d'experiència en PRL i CAE en obra o indústria.
• Experiència amb SPA iNegotiació amb SPAs i PRL de grans clients.
• Domini de plataformes CAE i normativa PRL aplicable (RD 171/2004...).
• Carnet de conduir B per visites a obres.

Responsabilités

• Gestionar plataformes CAE i revisar documentació de subcontractes i personal.
• Cooperar amb PRL dels clients i SPA per unificar criteris.
• Liderar inici de projectes i definir seguretat i fluxos de treball.
• Realitzar visites a obra per assegurar compliment de normativa.
• Investigar incidents i dissenyar plans d'acció immediata.

Connaissances

Interlocució clara

Proactivitat

Organització

Formation

Grau en Prevenció i Seguretat Integral

Màster Tècnic Superior en PRL (3 especialitats)

Outils

CTAIMA

e-coordina

EcoGestor

Nalanda

Description du poste

El teu repte

1. Coordinació d'Activitats Empresarials (CAE) i Gestió de Plataformes

• Gestió de plataformes CAE: Administració i pujada de documentació pròpia i revisió de la documentació de les subcontractes/proveïdors i del seu personal. (avaluacions de riscos, aptituds mèdiques, certificats formatius, entrega EPIs, etc.) a través de plataformes (CTAIMA, e-coordina, Nalanda, etc.). També haurà de revisar permisos especials de treball per a tasques d'alt risc (risc elèctric, treballs en altura, espais confinats, etc.).
• Interlocució: Coordinació directa amb els departaments de PRL dels nostres clients/proveïdors i amb el nostre Servei de Prevenció Aliè (SPA) per unificar criteris, coordinar la documentació preventiva i resoldre requeriments específics.
• Lideratge en inici de projectes: Planificació de les reunions d'inici de projecte (kick-off) per definir els criteris de seguretat, requisits preventius i fluxos de treball amb els equips d'enginyeria, clients, proveïdors i subcontractes.
• Supervisió in situ: Realitzar visites periòdiques a les obres i instal·lacions (CPDs, edificis universitaris, plantes industrials, etc.) per comprovar el compliment de les normatives de seguretat i procediments interns, amb emissió de les actes corresponents.
• Inspeccions, auditories i anàlisi d’incidents: Realitzar inspeccions de seguretat, investigació d'accidents/incidents laborals, elaboració d’informes i disseny de plans d’acció immediata amb mesures correctores o preventives.
• Reunions d’acollida i informació: realitzar les reunions d’acollida i accions informatives amb el personal que hagi de fer activitats en els CPD, per assegurar-se que han entès les actuacions de seguretat a seguir i resoldre consultes.

2. Gestió Documental i de PRL

• Mantenir actualitzada la documentació preventiva: Suport en la redacció, actualització i implantació de la documentació preventiva (Avaluacions de Riscos, Plans d'Emergència, procediments de treball segur, protocols i memòries tècnic-preventives).
• Interlocució i coordinació: amb el Servei de Prevenció Aliè (SPA) i organismes auditors.
• Inventari d'EPIs: Control del registre, entrega, revisió i manteniment de l'inventari d'EPIs de l'equip tècnic.
• Suport i resolució de dubtes: Actuar com a punt de suport tècnic per resoldre dubtes en matèria de seguretat.

3. Formació, Cultura Preventiva i Coordinació Tècnica

• Formació i sensibilització:Impartir la formació i informació inicial i específica en matèria de PRL a les noves incorporacions i a la plantilla tècnica, promovent de manera activa la cultura preventiva en el dia a dia de l'organització.
• Plans d'emergència i salut laboral: Col·laborar en la realització de simulacres d'evacuació, així com en la planificació de les revisions de salut amb el SPA i accions de benestar.

Necessitaràs

• Titulació universitària: Grau en Prevenció i Seguretat Integral, Enginyeria Tècnica/Superior (Camins, Edificació, Civil, Telecomunicacions, Industrial) o Arquitectura Tècnica, etc.
• Formació obligatòria: Màster Tècnic Superior en Prevenció de Riscos Laborals (amb les 3 especialitats: Seguretat en el treball, Higiene Industrial, Ergonomia i Psicosociologia Aplicada). Màster Tècnic Superior en Prevenció de Riscos Laborals (amb les 3 especialitats: Seguretat en el Treball, Higiene Industrial, i Ergonomia i Psicosociologia Aplicada).
• Experiència de 3 a 4 anys en la gestió de PRL i CAE en entorns d'obra, instal·lacions elèctriques/telecomunicacions o sector industrial/construcció.
• Experiència prèvia en Servei de Prevenció Aliè (SPA), valorant-se especialment el bagatge en empreses del sector de la construcció o instal·lacions tècniques.
• Experiència demostrable i domini en el maneig de plataformes CAE (CTAIMA, e-coordina, EcoGestor, Nalanda, etc.).
• Domini de la normativa de prevenció: RD 171/2004 (CAE), Llei 31/1995 de PRL i RD 1627/1997 (Obres de construcció).
• Experiència habitual en la negociació i interlocució tècnica amb SPAs, Mútues i departaments de PRL de grans clients corporatius o institucionals.
• Carnet de conduir B (per a visites a obres, projectes, instal·lacions).

Competències:

• Capacitat d'interlocució: Habilitat per comunicar-se amb claredat i assertivitat tant amb l'equip tècnic a peu d'obra com amb responsables de PRL de clients i directius.
• Proactivitat i resolució de problemes: Agilitat per descarregar de bloquejos documentals i d'access a l'equip operatiu sense reduir els estàndards de seguretat.
• Organització: Alta capacitat de planificació, control rigorós de caducitats i seguiment de procediments.

Idiomes: Nivell alt de català

Incorporació immediata

Estabilitat laboral i creixement profesional

Conciliació de la vida personal i professional: disposem d’un innovador i premiat programa propi de conciliació "PEOPLE FIRST" perquè ens importen les persones de la nostra companyia. Aquest programa inclou un conjunt de mesures en diferents àmbits per afavorir la conciliació:

Jornada de 37.5h setmanals

Flexibilitat d'horaris d'entrada i sortida

Jornades intensives (estiu, Setmana Santa, Nadal i tots els divendres de l'any)

28 dies hàbils de vacances a l'any

Permisos addicionals de maternitat i paternitat, exàmens, etc.

Model híbrid de teletreball

i altres permisos especials

Desenvolupament professional: disposem d’un programa de formació contínua que t'ajudarà en el teu desenvolupament professional: certificacions oficials, campus online propi, formacions tècniques i en habilitats, formació en anglès, congressos, etc.

Avantatges econòmics a l'entorn UPC: fins un 40% de descompte en programes de màster, postgrau i cursos de formació contínua a la "UPC School", descomptes a l'Òptica Universitària, Esports UPC, etc.

Pla de retribució flexible d'acord a les teves necessitats: abonament de transport, tiquet restaurant, assegurança mèdica i tiquet guarderia.

T’agradaria unir-te a nosaltres en aquesta aventura?