Team Leader Backend | Mobility

Indra Group; Mos; Presencial; EUR 90.000 - 120.000; Jornada completa

Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

Estabilidad laboral

Formación continua

Plan de carrera

Beneficios Indra

Descuentos y bienestar

Descripción de la vacante

Indra Group busca un Team Leader Backend para coordinar equipos en un entorno internacional y con proyectos de alto impacto tecnológico. Se valorará experiencia en Java 17/21, Spring Boot y arquitecturas de microservicios.

La posición requiere liderazgo, visión técnica y capacidad de coordinar con equipos de negocio y tecnología. Ofrecemos estabilidad, formación continua y oportunidades de crecimiento dentro de Indra Mobility.

Formación

• Más de 10 años de experiencia en desarrollo backend.
• Al menos 5 años liderando equipos técnicos.
• Experiencia sólida con Java (Java 17/21) y Spring Boot.
• Arquitecturas de microservicios y entornos cloud (AWS).
• Diseño y desarrollo de APIs REST e integración de sistemas.

Responsabilidades

• Liderar y coordinar el equipo de desarrollo backend.
• Definir, evolucionar y asegurar la arquitectura basada en microservicios.
• Supervisar la calidad del código y buenas prácticas de desarrollo.
• Planificar y priorizar tareas junto a producto y negocio.
• Coordinarse con frontend, QA, DevOps y stakeholders.
• Diseñar y desarrollar APIs REST e integraciones entre sistemas.
• Gestionar incidencias en entornos de alta disponibilidad.
• Asegurar cumplimiento de plazos y fomentar la mejora continua.

Conocimientos

Liderazgo

Coordinación

Inglés técnico

Comunicación

Gestión de equipos

Herramientas

Java 17/21

Spring Boot

Microservicios

AWS

APIs REST

Bases de datos relacionales

Descripción del empleo

Descripción del trabajo

En Indra Group , protegemos lo que más importa. Somos una multinacional española de tecnología y consultoría que desarrolla sistemas y servicios avanzados en sectores clave como Defensa, Espacio, Movilidad y Tráfico Aéreo , con presencia internacional y proyectos de alto impacto tecnológico.

¡Trabaja con nosotros en Indra Mobility!

Nuestra división especializada en ofrecer soluciones tecnológicas innovadoras para el sector del transporte y la movilidad , desarrollando sistemas críticos de ticketing, control de acceso y gestión de pagos que utilizan millones de personas cada día en todo el mundo.

En Indra, buscamos incorporar un/a Team Leader Backend para participar coordinando equipos multidisciplinares en un entorno internacional .

Responsabilidades principales

• Liderar y coordinar el equipo de desarrollo backend
• Definir, evolucionar y asegurar la arquitectura técnica basada en microservicios
• Supervisar la calidad del código y aplicar buenas prácticas de desarrollo
• Planificar y priorizar tareas junto a producto y negocio
• Coordinarse con equipos de frontend, QA, DevOps y stakeholders
• Diseñar y desarrollar APIs REST e integraciones entre sistemas
• Gestionar incidencias complejas en entornos de alta disponibilidad
• Asegurar el cumplimiento de plazos y entregablesImpulsar la mejora continua del equipo y del producto

¿Qué buscamos en ti?

• Más de 10 años de experiencia en desarrollo backend.
• Al menos 5 años liderando equipos técnicos
• Experiencia sólida con Java (Java 17/21) y Spring Boot
• Experiencia en arquitecturas de microservicios
• Experiencia en entornos cloud (especialmente AWS)
• Conocimiento en diseño y desarrollo de APIs REST
• Experiencia en integración de sistemas (APIs, eventos, mensajería)
• Conocimiento de bases de datos relacionales
• Experiencia trabajando con metodologías ágiles
• Experiencia en code review y buenas prácticas
• Capacidad de liderazgo, comunicación y coordinación con equipos técnicos y de negocio
• Nivel de inglés técnico

Lo que te ofrecemos

• Estabilidad y Futuro: Proyectos a largo plazo en una empresa líder con más de 60.000 profesionales, con seguridad financiera.
• Proyectos Innovadores y de Alto Alcance : Trabajarás con tecnologías de vanguardia, con un impacto tanto a nivel nacional como internacional.
• Ambiente Cercano y Transparente : Disfrutarás de una comunicación directa y fluida con responsables y compañeros, en un entorno colaborativo y abierto.
• Autonomía y Flexibilidad: Tendrás libertad para organizar tu trabajo, con una conciliación real y adaptada a tu ritmo.
• Plan de carrera adaptado a ti : Diseñado para impulsar tu crecimiento y desarrollo profesional.
• Formación continua : en Open University y Udemy for Business (¡más de 6.000 cursos para especializarte!).
• Descuentos exclusivos para tu bienestar : Disfruta de ventajas en gimnasios, restaurantes, tiendas, ocio y mucho más al ser empleado de Indra.
• Retribución competitiva y planes de compensación flexibles a tus necesidades.

¿Cómo es nuestro proceso de selección?

• Revisión de tu perfil : Evaluamos tu experiencia y habilidades para determinar si encajas con lo que buscamos.
• Primera toma de contacto (5-10 min) : Si recibes una llamada de un número desconocido, ¡es nuestro equipo! Será una conversación rápida para conocerte y resolver cualquier duda.
• Entrevista técnica : Te reunirás con el equipo, quienes te explicarán el proyecto y las tareas diarias. También exploraremos tus conocimientos técnicos. Además, te realizaremos breves pruebas de competencias psicológicas e inglés (si es necesario).
• Entrevista con el equipo de atracción de talento : Queremos que nos conozcas mejor como empresa: valores, modelo de carrera, skills para que tanto tú como el equipo podáis analizar si hay match.
• Oferta y bienvenida : Si todo va bien, ¡te incorporas a nuestro equipo y comenzamos esta nueva etapa juntos!

Y POR ÚLTIMO

¿Listo para formar parte de un equipo que transforma el futuro de la movilidad?

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