Store Manager

Talent Search People; Granada; Presencial; EUR 30.000 - 50.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una empresa de búsqueda de talento en Granada busca un store manager para gestionar operaciones, supervisar personal y mejorar la experiencia del cliente. Se requiere experiencia en retail de moda, con habilidades de liderazgo y orientación a resultados. Ofrecen un salario fijo y variable, y la oportunidad de crecimiento profesional en un entorno dinámico.

Servicios

Salario fijo + variable

Jornada de 40h/s, horario rotativo

Un fin de semana libre al mes

Relación estable a largo plazo

Oportunidad de crecimiento profesional

Formación

• Experiencia comprobada en retail de moda, preferiblemente en firmas del segmento premium o lujo.
• Pasión por la moda y sensibilidad estética.
• Capacidad de resolver problemas y trabajar en equipo.

Responsabilidades

• Dar soporte a todas las actividades operativas y de gestión de la tienda.
• Motivar y formar a los nuevos vendedores.
• Supervisar indicadores clave de rendimiento de la tienda.
• Gestionar el inventario y coordinar la recepción de mercancía.

Conocimientos

Orientación a resultados

Liderazgo

Comunicación efectiva

Resolución de problemas

Trabajo en equipo

Descripción del empleo

Descubre las mejores oportunidades de empleo como store manager en Granada. El rol de store manager es fundamental para el éxito de cualquier negocio minorista, pues implica la gestión integral de la tienda, la supervisión del personal y la garantía de una excelente experiencia para el cliente. Esta posición ofrece dinamismo, potencial de crecimiento y la posibilidad de trabajar en tiendas de moda o supermercados.

Responsabilidades

• Dar soporte a todas las actividades operativas y de gestión de la tienda.
• Ocuparse de las ventas asistidas, incentivar las ventas y mejorar los beneficios mediante la cooperación en equipo.
• Motivar y formar a los nuevos vendedores.
• Supervisar los indicadores clave de rendimiento de la tienda para mejorar el éxito.
• Garantizar que la tienda mantenga una estética agradable y esté alineada con las políticas de merchandising visual de la marca.
• Planificar horarios, gestionar el inventario y coordinar la recepción de mercancía y la verificación de albaranes.
• Ejecutar políticas y procedimientos de trabajo en el punto de venta y asegurar el cumplimiento de operaciones diarias de tienda.
• Realizar tareas de Visual Merchandising para mantener el ambiente premium de la tienda.
• Analizar indicadores de rendimiento y proponer acciones de mejora.
• Organizar y liderar al equipo durante los turnos asignados.

Requisitos y cualificaciones

• Experiencia comprobada en retail de moda, preferiblemente en firmas del segmento premium o lujo.
• Fuerte orientación a resultados y al cliente.
• Capacidad resolutiva y actitud proactiva.
• Pasión por la moda y sensibilidad estética.
• Habilidades de liderazgo y comunicación efectivas.
• Capacidad de resolver problemas y trabajar en equipo.
• Preferible residir cerca del lugar de trabajo.
• Se valorará la experiencia en la coordinación de la cadena de suministro y en la gestión de ventas asistidas.

Oferta

• Jornada 40h/s, horario rotativo.
• Salario fijo + variable.
• Relación estable a largo plazo.
• Un fin de semana libre al mes.
• Oportunidad de crecimiento profesional dentro de una compañía en expansión.

Mostramos nuestro compromiso con la igualdad de oportunidades.