Senior Tax Compliance Specialist

CSC; Vitoria; Híbrido; EUR 45.000 - 60.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una firma de servicios empresariales busca un Senior Tax Compliance Specialist en España. El candidato ideal debe tener entre 5 y 7 años de experiencia en un rol similar y un grado o máster en Derecho Tributario. Se requiere un inglés fluido y habilidades en gestión y comunicación. Ofrecemos un entorno inclusivo y beneficios integrales, incluyendo oportunidades profesionales globales y trabajo híbrido.

Servicios

Oportunidades profesionales globales

Modelos de trabajo híbridos o remotos

Beneficios integrales: reembolso de matrícula, bonos, vacaciones pagadas

Bonificaciones anuales por rendimiento

Formación

• 5–7 años de experiencia en un puesto fiscal similar.
• Responsabilidad en gestión fiscal y supervisión de perfiles junior.
• Capacidad para comunicarte con claridad con clientes y equipos.

Responsabilidades

• Revisar, analizar y presentar declaraciones fiscales.
• Gestionar la carga de trabajo y la calidad de las entregas del equipo.
• Identificar y resolver incidencias fiscales o contables complejas.

Conocimientos

Inglés fluido (C1)

Agilidad mental y emocional

Pensamiento estratégico

Orientación al cliente

Colaboración

Educación

Grado o máster en Derecho Tributario

Descripción del empleo

Senior Tax Compliance Specialist

Ubicación: Madrid, España (Híbrido)

Idiomas: Español e inglés fluido / nativo

Descripción del puesto

Como Senior Tax Compliance Specialist , formarás parte de un equipo fiscal local y colaborativo, trabajando bajo la supervisión del Business Unit Manager. Serás responsable de la gestión fiscal de una cartera de clientes, revisando declaraciones, supervisando perfiles junior y proporcionando soporte a los equipos de Contabilidad y Legal.

Responsabilidades principales

Cumplimiento Fiscal

• Revisar, analizar y presentar declaraciones fiscales (retenciones, IVA, Impuesto sobre Sociedades).
• Controlar las obligaciones fiscales de la cartera y preparar informes de cumplimiento.
• Proporcionar apoyo técnico en materia fiscal a los equipos internos.
• Revisar facturación y asistir a reuniones con clientes o asesores fiscales.

Supervisión

• Gestionar la carga de trabajo y la calidad de las entregas del equipo.
• Formar y dar onboarding a nuevos miembros.
• Proporcionar feedback sobre el desempeño al Business Unit Manager.

Riesgo y Cumplimiento

• Garantizar el cumplimiento de la normativa fiscal y políticas internas.
• Gestionar plazos fiscales, notificaciones y auditorías.
• Mantener actualizado el censo fiscal de los clientes asignados.
• Identificar y resolver incidencias fiscales o contables complejas.

Conocimientos Empresariales y Financieros

• Comprender estados financieros, IFRS / US GAAP y sus implicaciones fiscales.
• Realizar investigaciones regulatorias y comunicarse con auditores.
• Revisar bases imponibles y cálculos de impuestos.

Comunicación

• Comunicarte con claridad con clientes, compañeros y auditores.
• Elaborar informes y explicaciones concisas.
• Presentar información financiera de manera eficaz y apoyar la comprensión del equipo.

Competencias clave y de liderazgo

Buscamos a una persona con :

• Agilidad mental y emocional, integridad, constancia y mentalidad de crecimiento.
• Cualidades de liderazgo : pensamiento estratégico, orientación al cliente, colaboración, mentalidad digital y capacidad para guiar equipos en entornos de cambio.

Requisitos

• 5–7 años de experiencia en un puesto fiscal similar.
• Grado o máster en Derecho Tributario.
• Inglés fluido (C1) para comunicación con clientes.

¿Por qué trabajar en CSC?

En CSC, somos the business behind business®. Con sede en Wilmington, Delaware (EE. UU.), somos líderes globales en servicios empresariales, legales y financieros. Operamos en más de 140 jurisdicciones en América, Europa, Asia-Pacífico y Oriente Medio, proporcionando soluciones basadas en conocimiento que ayudan a nuestros clientes a prosperar en entornos globales complejos.

Con más de 8.000 empleados en todo el mundo, CSC es una empresa dinámica y en crecimiento, donde la curiosidad impulsa la innovación y una mentalidad proactiva genera resultados. Durante más de 120 años, hemos permitido a nuestras personas anticiparse a las necesidades de los clientes y ofrecer un servicio excepcional—por eso más de 180.000 empresas confían en nosotros.

Una cultura de pertenencia y crecimiento

En CSC fomentamos un entorno diverso e inclusivo, donde todas las personas se sientan valoradas y apoyadas. Ofrecemos :

• Oportunidades profesionales globales
• Modelos de trabajo híbridos o remotos (según normativa local y rol)
• Beneficios integrales : reembolso de matrícula, bonos por recomendación, vacaciones pagadas
• Bonificaciones o comisiones anuales por rendimiento
• Programas de reconocimiento y éxito compartido

Proporcionamos apoyo personalizado a empleados con discapacidad, asegurando que todas las personas dispongan de los recursos necesarios para prosperar. El equipo de Talent Acquisition está disponible para gestionar cualquier necesidad o adaptación.

Integridad en el proceso de selección

CSC solo acepta candidaturas de agencias que formen parte de nuestro programa de proveedores aprobados. Los CV enviados fuera de este proceso no serán elegibles para tarifas y pasarán a ser propiedad de CSC.

Para garantizar un proceso transparente, animamos a los candidatos a postularse directamente en :

Un excelente lugar para trabajar — año tras año

CSC ha sido reconocido como Top Workplace cada año desde 2006. Ofrecemos :

• Trabajo desafiante con impacto real
• Cultura sólida de movilidad interna y programas de recomendación
• Una comunidad global de profesionales comprometidos, colaborativos e innovadores

En CSC no solo encontrarás un empleo : encontrarás una carrera con propósito.