Risk Transformation Manager/Senior Manager

BBVA; Madrid; On-site; EUR 90,000 - 120,000; Full time

Job summary

BBVA busca ampliar su equipo de Risk Transformation Strategy & Performance para impulsar la agenda estratégica de transformación de GRM. El/la candidato/a ideal aportará experiencia en gestión de programas, visión analítica y capacidad de liderar iniciativas con impacto global.

Se requiere inglés C1, entre 5 y 7 años de experiencia y habilidad para trabajar en entornos internacionales y multidisciplinares. La posición ofrece oportunidades de desarrollo y desafíos en IA y transformación digital

Qualifications

• Experiencia entre 5 y 7 años en transformación, gestión de programas o iniciativas estratégicas.
• Elevada capacidad analítica, de estructuración y de conceptualización.
• Sólidas habilidades de comunicación e interlocución con perfiles técnicos y de negocio.

Responsibilities

• Colaborar en la implementación de las fábricas de GRM y su gobernanza.
• Liderar la estrategia de IA dentro del equipo Risk Transformation.
• Monitorear programas estratégicos, reportar avances y riesgos, y monitorizar KPIs de impacto.
• Coordinar con áreas como Engineering, Dirección Financiera, T&C para mantener la coordinación adecuada.

Skills

Gestión Agile

Colaboración

Comunicación

Trabajo en equipo

Gestión del tiempo

Job description

Excited to grow your career? BBVA is a global company with more than 160 years of history that operates in more than 25 countries where we serve more than 80 million customers. We are more than 121,000 professionals working in multidisciplinary teams with profiles as diverse as financiers, legal experts, data scientists, developers, engineers and designers.

Learn more about the area: Conoce más sobre el área Risk Transformation es el área encargada de impulsar globalmente el plan de transformación de la unidad global de GRM, a través de los programas y las fábricas de transformación. En este sentido, estamos buscando una persona que se incorpore al equipo de Risk Transformation Strategy & Performance: Responsable de la generación e impulso de la agenda estratégica de transformación de GRM. Responsable de impulsar las iniciativas que conforman los programas claves de GRM, tanto desde un punto de vista de alineamiento estratégico, objetivos, entregables, dimensionamiento de equipos, impactos en países, etc.

Colaborar en la implementación de las fábricas de GRM desde su organización hasta su modelo de gestión y gobierno. Colaborar y liderar la estrategia de IA en el equipo de Risk Transformation. Seguimiento y monitoreo de los programas estratégicos y las fábricas de transformación, reporte de progreso, avances, y potenciales riesgos y monitorización de los KPIs de impacto y progreso. Realizar las coordinaciones necesarias con otras áreas: Engineering, Dirección Financiera, T&C, etc. para mantener la coordinación adecuada en todas las dimensiones propias del área.

About the job: ¿Qué estamos buscando?

Requisitos: Inglés C1, requerido. Entre 5 y 7 años de experiencia en transformación, gestión de programas o iniciativas estratégicas, consultoría o ámbitos afines. Elevada capacidad analítica, de estructuración y de conceptualización. Experiencia descomponiendo objetivos complejos en planes de trabajo, entregables y acciones concretas. Sólidas habilidades de comunicación e interlocución con perfiles técnicos y de negocio. Capacidad para trabajar con equipos multidisciplinares y en entornos internacionales, colaborativos y diversos. Competencias: Iniciativa, orientación a objetivos y foco en resultados. Capacidad para pensar de forma innovadora y cuestionar los enfoques establecidos. Interés por la innovación, la transformación y la IA. Empatía y habilidad para generar relaciones de confianza. Flexibilidad y resiliencia para desenvolverse en entornos complejos y cambiantes. Colaboración y capacidad de liderazgo tecnológico para ayudar a los equipos a alcanzar sus objetivos. Identificación con el propósito y los valores de BBVA.

Skills

Agile Project Management, Collaboration, Communication, Teamwork, Time Management

We are more than 121,000 colleagues across 25 countries, working in multidisciplinary teams where we understand the importance of work-life balance. We support our clients in the energy transition and are committed to inclusive growth. We are pioneers in adopting disruptive technologies that will shape the financial industry. Dare to define the future of banking!