Responsable del Área Laboral – Gestoría

Global Human Consultants; Bilbao; Híbrido; EUR 35.000 - 45.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una consolidada gestoría del Vallès busca un Responsable del Área Laboral para coordinar un equipo en el ámbito técnico. Se requiere título en Derecho o similar, 5 años de experiencia, y dominio de A3 Nóminas. Se ofrece contrato indefinido, modelo híbrido y posibilidad de desarrollo profesional en un entorno colaborativo y de confianza.

Servicios

Contrato indefinido

Estabilidad profesional

Modelo de trabajo híbrido

Desarrollo profesional

Formación

• Experiencia mínima de 5 años en departamentos laborales de gestorías o despachos profesionales.
• Dominio avanzado de A3 Nóminas.
• Experiencia previa liderando o coordinando equipos.

Responsabilidades

• Coordinar y supervisar las tareas del equipo laboral.
• Revisar y validar documentación laboral y cálculos.
• Asesorar directamente a los clientes en materia laboral.

Conocimientos

Liderazgo

Organización

Orientación al servicio

Conocimiento en legislación laboral

Educación

Título universitario en Derecho, Relaciones Laborales o similar

Herramientas

A3 Nóminas

Descripción del empleo

¿Tienes experiencia en el ámbito laboral y te motiva liderar un equipo técnico en una gestoría consolidada del Vallès?

Buscamos a una persona con visión, rigor y ganas de aportar su experiencia como Responsable del Área Laboral en un despacho con un ambiente profesional, colaborativo y estable.

Formarás parte de una gestoría con una larga trayectoria en el asesoramiento integral a empresas, asumiendo la gestión global del departamento laboral y la coordinación del equipo técnico . Tu misión será asegurar que el servicio siga siendo un referente en calidad, cumplimiento y atención personalizada a cada cliente.

Tus principales funciones serán :

• Coordinar y supervisar las tareas del equipo laboral: nóminas, contrataciones, despidos, seguros sociales, embargos e incidencias.
• Revisar y validar documentación laboral y cálculos, garantizando precisión y cumplimiento normativo.
• Asesorar directamente a los clientes en materia laboral, Seguridad Social y convenios colectivos.
• Planificar y distribuir la carga de trabajo del departamento, priorizando tareas y optimizando recursos.
• Promover la mejora continua de los procesos internos y la actualización técnica del equipo.

Qué se busca en ti :

• Titulación universitaria en Derecho, Relaciones Laborales, Ciencias del Trabajo o similar.
• Experiencia mínima de 5 años en departamentos laborales de gestorías o despachos profesionales.
• Dominio avanzado de A3 Nóminas y conocimiento actualizado en legislación laboral y Seguridad Social.
• Experiencia previa liderando o coordinando equipos.
• Capacidad de organización, liderazgo cercano y orientación al servicio.

Qué te ofrece la compañía :

• Contrato indefinido y estabilidad profesional.
• Proyecto sólido en una gestoría reconocida en la zona del Vallès.
• Modelo de trabajo híbrido y flexible.
• Entorno profesional donde se valora la autonomía, el rigor técnico y el trabajo en equipo.
• Posibilidad de desarrollo dentro de una empresa en crecimiento.

Si te apasiona el ámbito laboral y quieres seguir creciendo en un entorno de confianza, estabilidad y desarrollo profesional, ¡queremos conocerte!