Responsable de Soporte Técnico Operaciones - Energías Renovables

Saeta Yield; Madrid; Hybrid; EUR 45,000 - 65,000; Full time

Benefits offered by this job

Salario fijo competitivo

Seguro médico privado

Seguro de vida y accidentes

Plan de ahorro

Retribución flexible

Teletrabajo

Vacaciones y formación

Clases de inglés

Promoción y desarrollo

Bienestar

Job summary

Saeta Yield, con sede en Madrid, busca un ingeniero/técnico para garantizar el soporte técnico integral al área de Explotación, asegurando la disponibilidad y rendimiento de activos renovables como parques solares y eólicos, mediante análisis y mejora de procesos.

Entre las funciones destacan coordinar incidencias, desarrollar planes de mantenimiento predictivo, gestionar datos y mapas de riesgo, y colaborar con Compras y IT para optimizar repuestos y herramientas.

Responsibilities

• Prestar asistencia técnica al equipo de Explotación ante incidencias o desviaciones operativas detectadas.
• Analizar y diagnosticar fallos o pérdidas de rendimiento en equipos o sistemas.
• Liderar la realización de estudios de causa raíz.
• Desarrollar soluciones a problemáticas técnicas.
• Desarrollar, supervisar y analizar el mantenimiento predictivo.
• Coordinar acciones correctivas con proveedores, empresas de O&M y técnicos de planta.
• Validar la correcta ejecución de los mantenimientos y las actuaciones técnicas.
• Revisar las gamas de mantenimiento y adaptarlas al estado de la tecnología.
• Gestionar los mapas de riesgo de los activos.
• Administrar y mantener operativas las plataformas digitales de Explotación, incluyendo CMMS/GMAO, sistemas de monitorización y bases de datos.
• Diseñar el plan de mantenimiento predictivo.
• Analizar los datos de mantenimiento predictivo.
• Coordinar con el área de IT las necesidades técnicas y evolutivas de las herramientas.
• Asegurar la calidad, integridad y trazabilidad de los datos técnicos.
• Participar en la definición y estandarización de los procedimientos técnicos de Explotación.
• Proponer y coordinar proyectos de optimización técnica o digitalización.
• Colaborar en auditorías internas y externas de cumplimiento técnico.
• Garantizar la resolución eficaz de las incidencias técnicas en los activos bajo gestión.
• Dar soporte al departamento de Compras en la definición del maestro de materiales, las estrategias logísticas y la planificación de la demanda.
• Mantener actualizada la documentación técnica y los registros de Explotación.
• Asegurar la calidad de los datos y reportes técnicos entregados a la Dirección y a inversores.
• Cumplir con los estándares de seguridad, calidad y sostenibilidad de la compañía.
• Coordinar el soporte técnico con proveedores y empresas de ingeniería.
• Promover la mejora continua en los procesos operativos y las herramientas de Explotación.

Job description

Funciones principales del rol

Garantizar el soporte técnico integral al departamento de Explotación, asegurando la disponibilidad, el rendimiento y la optimización de los activos renovables bajo gestión —parques solares, eólicos, etc.— mediante el análisis técnico, la coordinación de incidencias y la mejora continua de los procesos y las herramientas operativas.

Funciones principales del rol

Garantizar el soporte técnico integral al departamento de Explotación, asegurando la disponibilidad, el rendimiento y la optimización de los activos renovables bajo gestión —parques solares, eólicos, etc.— mediante el análisis técnico, la coordinación de incidencias y la mejora continua de los procesos y las herramientas operativas.

Asegurar el conocimiento de toda la problemática técnica, liderando la elaboración de mapas de riesgo de los activos y dando soporte al departamento de Compras en el proceso de reposición de repuestos.

Responsabilidades clave

Soporte técnico y mantenimiento

• Prestar asistencia técnica al equipo de Explotación ante incidencias o desviaciones operativas detectadas.
• Analizar y diagnosticar fallos o pérdidas de rendimiento en equipos o sistemas.
• Liderar la realización de estudios de causa raíz.
• Desarrollar soluciones a problemáticas técnicas.
• Desarrollar, supervisar y analizar el mantenimiento predictivo.
• Coordinar acciones correctivas con proveedores, empresas de O&M y técnicos de planta.
• Validar la correcta ejecución de los mantenimientos y las actuaciones técnicas.
• Revisar las gamas de mantenimiento y adaptarlas al estado de la tecnología.
• Gestionar los mapas de riesgo de los activos.

Herramientas, mantenimiento predictivo y datos

• Administrar y mantener operativas las plataformas digitales de Explotación, incluyendo CMMS/GMAO, sistemas de monitorización y bases de datos.
• Diseñar el plan de mantenimiento predictivo.
• Analizar los datos de mantenimiento predictivo.
• Coordinar con el área de IT las necesidades técnicas y evolutivas de las herramientas.
• Asegurar la calidad, integridad y trazabilidad de los datos técnicos.

Procesos y mejora continua

• Participar en la definición y estandarización de los procedimientos técnicos de Explotación.
• Proponer y coordinar proyectos de optimización técnica o digitalización.
• Colaborar en auditorías internas y externas de cumplimiento técnico.

Gestión y coordinación operativa

• Garantizar la resolución eficaz de las incidencias técnicas en los activos bajo gestión.
• Dar soporte al departamento de Compras en la definición del maestro de materiales, las estrategias logísticas y la planificación de la demanda.
• Mantener actualizada la documentación técnica y los registros de Explotación.
• Asegurar la calidad de los datos y reportes técnicos entregados a la Dirección y a inversores.
• Cumplir con los estándares de seguridad, calidad y sostenibilidad de la compañía.
• Coordinar el soporte técnico con proveedores y empresas de ingeniería.
• Promover la mejora continua en los procesos operativos y las herramientas de Explotación.

¿Qué ofrecemos?

• Salario fijo competitivo, con revisión anual.
• Paquete competitivo de beneficios sociales.
• Seguro médico privado gratuito para el empleado y subvencionado al 50 % para cónyuge e hijos.
• Seguro de vida y accidentes.
• Plan y seguro de ahorro.
• Retribución flexible para restaurante, transporte y guardería.
• Flexibilidad horaria y teletrabajo.
• Jornada intensiva los viernes, durante el verano y en vísperas de festivo.
• Día libre por tu cumpleaños.
• Vacaciones de libre elección.
• Clases de inglés dentro de la jornada laboral.
• Plan Anual de Formación y formación financiada.
• Oportunidades de promoción y desarrollo profesional.
• Programa de mejora continua basado en metodologías Lean.
• Apoyo psicológico y coaching.
• Asistencia y asesoramiento financiero, legal y personal.
• Iniciativas de bienestar y fruta fresca en las oficinas.
• Programas de reconocimiento y regalos corporativos.