Release Manager

Extia; Madrid; Presencial; EUR 70.000 - 100.000; Jornada completa

Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

Flexibilidad real

Triple Seguimiento

Seguro médico

Ticket Restaurante

Descripción de la vacante

Extia busca un AT Release Manager para Infraestructura y Operaciones, coordinando releases y despliegues a producción. El rol exige gestión de dependencias, riesgos e incidencias, así como revisión de pipelines CI/CD y mejoras continuas.

Se valorará experiencia en entornos Agile y Waterfall, comunicación efectiva y capacidad de trabajo colaborativo en un entorno internacional. Jornada completa en Madrid con posible trabajo fuera de horario para cambios críticos.

Formación

• Experiencia como Release Manager o en roles de coordinación de releases y despliegues.
• Conocimientos prácticos de CI/CD y pipelines de integración y entrega.
• Capacidad para gestionar dependencias, riesgos e incidencias.
• Excelentes habilidades de comunicación y negociación.
• Capacidad de trabajo en entornos Agile y Waterfall.

Responsabilidades

• Gestión de Releases: ciclo completo, validación y despliegue en producción.
• Coordinación entre equipos: Desarrollo, QA, DevOps, Infraestructura y Seguridad.
• Gestión de dependencias y riesgos, resolución de bloqueos.
• Gestión de incidencias y seguimiento de defectos.
• Revisión de pipelines CI/CD y resolución de errores de despliegue.
• Propuestas de mejoras y automatización para acelerar puesta en producción.
• Elaboración de documentación de procesos y formación.

Conocimientos

Release management

CI/CD

Git & Bitbucket

GitFlow

Pipelines CI/CD

Coordinación de equipos

Comunicación

Español fluido

Proactividad

Agile & Waterfall

Herramientas

Git

Bitbucket

GitFlow

Descripción del empleo

AT Release Manager – Infraestructura y Operaciones

Sector: Tecnología / Infraestructura y Operaciones

Tipo de puesto: Jornada completa / Contrato Indefinido

¿Buscas unirte a una empresa que valora la cultura centrada en las personas, la innovación y el bienestar en el trabajo? En Extia, nuestro lema es “First who, then what” (Primero la persona, después el proyecto). Priorizamos a las personas y al trabajo en equipo para ofrecer soluciones de gran impacto.

Sobre el proyecto y el rol

Buscamos un/a AT Release Manager para incorporarse al área de Infraestructura y Operaciones, desempeñando un papel clave en la coordinación y optimización del proceso de releases y despliegues a producción.

El principal reto del equipo es responder al crecimiento de la compañía, mejorando los tiempos de respuesta y eliminando cuellos de botella en la validación de entregas, coordinación entre equipos y puesta en producción.

Tu misión será garantizar que las releases lleguen a producción de forma coordinada, segura y eficiente, asegurando la calidad de las entregas y facilitando la colaboración entre los diferentes equipos técnicos.

Misiones principales

• Gestión de Releases: Coordinar el ciclo completo de las entregas, desde la creación y validación hasta la preparación y despliegue en producción.
• Coordinación entre equipos: Actuar como punto de contacto/interlocutor entre los equipos de Desarrollo, QA, DevOps, Arquitectura, Infraestructura, Seguridad y Entornos.
• Gestión de dependencias y riesgos: Identificar dependencias entre proyectos, anticipar riesgos y coordinar la resolución de bloqueos entre equipos.
• Gestión de incidencias: Realizar seguimiento de defectos e incidencias asociados a las entregas, evaluando su impacto y coordinando su resolución.
• CI/CD y Deployments: Revisar pipelines y despliegues, identificando y resolviendo errores básicos y comunes en los procesos de CI/CD.
• Mejora y automatización: Proponer mejoras y automatizaciones que permitan optimizar y acelerar el proceso de puesta en producción.
• Documentación y formación: Elaborar documentación de procesos y participar en sesiones de formación cuando sea necesario.

1) Competencias esenciales:

• Experiencia sólida como Release Manager o en posiciones relacionadas con la coordinación de releases, deployments y ciclo de vida del software.
• Conocimientos prácticos de CI/CD y comprensión del ciclo de integración, validación y despliegue de software.
• Experiencia con Git, Bitbucket y estrategias de branching como GitFlow.
• Capacidad para revisar y comprender pipelines de CI/CD y resolver errores básicos de despliegue.
• Experiencia coordinando diferentes equipos técnicos y gestionando dependencias, riesgos, incidencias y prioridades.
• Excelentes habilidades de comunicación, negociación y resolución de conflictos.
• Capacidad para trabajar tanto en entornos Agile como Waterfall.
• Alto nivel de organización, autonomía y proactividad.
• Español fluido, como idioma de trabajo y comunicación del proyecto.

2) Competencias deseables y valoradas:

• Experiencia en entornos de Infraestructura, DevOps o Operaciones.
• Conocimiento de herramientas de gestión de proyectos, incidencias y cambios.
• Experiencia con herramientas adicionales de CI/CD, gestión de releases o automatización.
• Conocimientos sobre metodologías y procesos de gestión de cambios y despliegues a producción.
• Experiencia identificando oportunidades de automatización y mejora continua de procesos.
• Experiencia trabajando en organizaciones con múltiples equipos y proyectos simultáneos.

Horario y modelo de trabajo

• Entrada flexible entre 7:30 y 9:00 h.
• Salida flexible entre 15:00 y 16:30 h, de lunes a viernes.
• Posibilidad de participar puntualmente en ventanas de producción fuera del horario habitual o durante fines de semana cuando sea necesario para realizar implantaciones.

En Extia creemos firmemente en nuestro lema: “Who first, then what”. Primero la persona, después el proyecto.

• Flexibilidad real – Modelo adaptado a tu proyecto y equilibrio vida personal/profesional
• Triple Seguimiento – Un Coach, un Manager y un HR siempre a tu lado.
• Paquete de beneficios competitivo – Seguro Médico (incl. Fisioterapia y Psicología) + Ticket Restaurante + Transporte
• Entorno internacional – Más de 3.000 colaboradores en Europa y Canada
• Great Place to Work – Cultura basada en cercanía, transparencia y acompañamiento real
• Eventos, afterworks y comunidad activa – Team buildings, acciones solidarias, meetups, celebraciones internas… ¡Nos gusta compartir más allá del trabajo!

¿Te interesa o conoces a alguien que encaje?

¡Nos encantará conocerte! Si tienes experiencia en Release Management, coordinación de deployments y procesos CI/CD