Hoteles Pax se encuentra en fase de expansión, con tres activos hoteleros en funcionamiento y dos nuevas aperturas previstas para primavera de 2025 y verano de 2025. Buscamos personas altamente motivadas con ganas de crecer dentro de un gran grupo empresarial, entusiastas, educados y con una marcada orientación al cliente.
Como Recepcionista en PAX Hoteles, tendrás la oportunidad de formar parte de nuestro equipo y de una cadena en expansión.
Algunas de tus principales funciones serán:
- Serás responsable de atender a los huéspedes de manera cordial y profesional.
- Gestionar las reservas y proporcionar información sobre los servicios del hotel.
- Realizar un proceso de check‑in y check‑out eficiente.
- Realizar la facturación de las reservas.
- Cumplir debidamente todos los procedimientos y políticas marcadas por la empresa.
- Coordinar con otros departamentos la gestión del hotel, y colaborar con la Dirección del establecimiento y con otros departamentos.
- Atención al cliente buscando la excelencia en el servicio.
- Proceder con los registros de todos los huéspedes que entran al hotel siguiendo los protocolos establecidos.
- Proporcionar servicio personalizado a grupos.
- Atención al público: sugerir ubicaciones de interés turístico, petición de taxis, información general.
- Atención telefónica.
- Realización de informes.
- Auditoría nocturna.
- Brindar apoyo al pequeño servicio de cafetería.
Lo que ofrecemos:
- Contrato indefinido. Puesto de trabajo estable.
- 40 horas semanales en turnos rotativos (8.00 a 16.00 y 16.00 a 00.00). Se realizan algunos turnos de noche (suplencia de libranzas del recepcionista nocturno, cobertura de vacaciones) aproximadamente 2 noches al mes (00.00 a 8.00).
- Crecimiento profesional.
- 40 % de descuento en nuestros hoteles y productos.
Si este proyecto te interesa y crees que encajas en el perfil, nos encantaría que apliques a la posición. ¡Te estamos esperando!
Requisitos mínimos
- Buscamos personas con al menos 2 años de experiencia en un puesto similar (Imprescindible).
- Formación en Diplomatura/Grado en Turismo y/o Formación Profesional en gestión de alojamientos turísticos.
- Habilidad para trabajar en equipo y excelentes habilidades de comunicación.
- Nivel de inglés profesional mínimo B2.
- Se valora conocimiento de otros idiomas como el francés.
- Disponibilidad para trabajar en turnos rotativos de mañana, tarde y noche.