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Product Line Manager (Ciberseguridad)

Teldat

Tarragona

Presencial

EUR 50.000 - 70.000

Jornada completa

Hoy
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Descripción de la vacante

Una empresa líder en ciberseguridad en Cataluña busca un Product Line Manager para impulsar su portfolio de productos. El candidato ideal debe tener experiencia en ciberseguridad y gestión de producto, así como la capacidad de definir la visión y el roadmap strategic. Ofrecemos un entorno de trabajo flexible y un salario competitivo con beneficios adicionales.

Servicios

Salario competitivo
Flexibilidad horaria
22 días de vacaciones + 3 festivos
Plan de Formación
Clases de inglés
Plaza de parking

Formación

  • Formación académica en Ingeniería de Telecomunicaciones o similar.
  • Experiencia comprobada y / o certificaciones relevantes en ciberseguridad y redes.
  • Fuerte foco en la satisfacción del cliente.
  • Nivel avanzado de inglés.
  • Flexibilidad para viajar ocasionalmente.

Responsabilidades

  • Definir la visión de la línea de productos de ciberseguridad.
  • Crear y priorizar un roadmap de producto estratégico.
  • Analizar las tendencias del mercado de ciberseguridad.
  • Coordinarse con equipos multidisciplinarios.
  • Supervisar y gestionar todas las fases del ciclo de vida del producto.
  • Comunicar la propuesta de valor de los productos.
  • Preparar comparativas de precios y modelos de licenciamiento.

Conocimientos

Ciberseguridad
Gestión de producto
Análisis de mercado
Colaboración multidisciplinaria
Comunicación efectiva
Pensamiento estratégico

Educación

Ingeniería de Telecomunicaciones

Herramientas

Herramientas de gestión de proyectos
Descripción del empleo

En Teldat buscamos un Product Line Manager de Ciberseguridad para impulsar su portfolio de productos de ciberseguridad.

El candidato ideal combinará un profundo expertise técnico en ciberseguridad con probadas habilidades de gestión de producto, siendo responsable de la estrategia y el ciclo de vida completo de las soluciones asignadas.

Tus principales desafíos
  • Definir el futuro del producto: Establecer una visión clara y convincente para nuestra línea de productos de ciberseguridad, alineándola con las oportunidades del mercado y la estrategia general de la empresa.
  • Gestionar la hoja de ruta con impacto: Crear y priorizar un roadmap de producto estratégico, traduciendo la visión en funcionalidades concretas y entregables clave.
  • Entender el mercado y la competencia a fondo: Analizar las tendencias del mercado de ciberseguridad, identificar las necesidades de los clientes y evaluar el panorama competitivo para identificar oportunidades y amenazas.
  • Liderar a través de la colaboración: Trabajar de manera coordinada y efectiva con equipos multidisciplinarios (desarrollo, ingeniería, marketing, ventas, soporte) para garantizar la ejecución exitosa de la estrategia del producto.
  • Ser el guardián del ciclo de vida: Supervisar y gestionar todas las fases del ciclo de vida del producto, desde su concepción y lanzamiento hasta la gestión de versiones y la implementación de mejoras continuas.
  • Comunicar el valor de nuestras soluciones: Definir y articular de forma clara y persuasiva la propuesta de valor de nuestros productos de ciberseguridad, destacando cómo resuelven los desafíos de seguridad de nuestros clientes.
  • Gestionar ofertas comerciales: Preparar battlecards de producto con comparativas de precio, modelos de licenciamiento equivalentes y ofertas de producto pormenorizadas.
Requisitos y competencias
  • Formación académica en Ingeniería de Telecomunicaciones o similar.
  • Experiencia comprobada y / o certificaciones relevantes en ciberseguridad y redes.
  • Experiencia liderando proyectos de integración con proveedores de redes y ciberseguridad.
  • Fuerte foco en la satisfacción del cliente.
  • Capacidad demostrada para el pensamiento estratégico.
  • Nivel avanzado de inglés.
  • Flexibilidad para viajar ocasionalmente.
Ofrecemos
  • Incorporación a un grupo sólido y consolidado líder en su sector.
  • Salario competitivo.
  • Contrato indefinido.
  • Flexibilidad horaria.
  • 22 días de vacaciones +3 festivos de empresa + 8 horas de libre disposición.
  • Planes de Compensación Flexible (seguro médico, guardería, transporte, comida).
  • Plan de Formación.
  • Clases de inglés.
  • Plaza de parking.
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o arrastra un archivo en formato PDF, DOC, DOCX, ODT o PAGES de hasta 5 MB.