Prácticas en Transformación Digital e Industria 4.0 STP25

Schneider Electric North America; Capellades; Presencial; EUR 10.000 - 30.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una multinacional tecnológica busca estudiantes para su programa de prácticas en Capellades. Las prácticas son remuneradas y ofrecen flexibilidad horaria, permitiendo a los participantes colaborar en proyectos de innovación en la industria 4.0. Se requieren habilidades en Excel y un alto nivel de inglés, además de un grado en ingeniería industrial o un máster relevante. Inicio en noviembre.

Servicios

Prácticas remuneradas (700-900€/mes)

Flexibilidad horaria

Un día libre al mes

Oportunidad de trabajo remoto (hasta 2 días a la semana)

Formación

• Disponibilidad para realizar 5-6 horas diarias lunes a viernes.
• Possibilidad de realizar un convenio de prácticas.
• Inicio en noviembre.

Responsabilidades

• Colaborar en la implementación de proyectos.
• Proponer mejoras en procesos industriales.
• Dar soporte a la gestión de proyectos transversales.

Conocimientos

Excel (macros y creación de gráficos)

Inglés alto

Extroversión

Capacidad analítica

Conocimientos en Tableau

Automatización de procesos

Educación

Grado de ingeniería industrial o máster en industria 4.0

Descripción del empleo

¿Quieres vivir la experiencia de una Multinacional con el dinamismo de una Startup?

Si estás buscando unas prácticas que pongan a prueba tus habilidades e impulsen tu carrera, nuestro Schneider Trainee Program es para ti.

Forma parte de un ambiente inclusivo en el que podrás cocrear soluciones a retos clave de la industria aprendiendo de nuestros expertos.

Lleva tu creatividad e innovación a otro nivel mientras disfrutas de unas prácticas remuneradas con horario flexible y workshops interactivos.

Únete a nuestra #SEGreatPeople

https://youtu.be/VbldHPFltQQ

Descripción del Departamento / Proyecto

Enmarcado en el área de Smart Factory & Cybersecurity, colaborarás y participas en proyectos de transformación digital en los centros de Molins, Capellades y Sant Boi. Aprenderás a conocer cómo funciona una empresa por dentro, especialmente el apartado industrial. Interactuarás con herramientas ligadas al Roadmap digital: innovación digital, visión artificial, gestión de datos, MES (Manufacturing Execution System), Machine Learning, RPAs, conectividad e industria 4.0, y mejoras en ERP (SAP). Tendrás la oportunidad de interactuar en proyectos transversales con diferentes departamentos industriales (ingeniería, producción, calidad, mantenimiento y seguridad), aprendiendo cómo funciona una fábrica de principio a fin y conociendo a las personas de la organización.

Aprenderás a realizar:

• Colaborar con diferentes departamentos del área industrial ayudando a implementar proyectos de innovación.
• Proponer ideas para mejorar los procesos industriales.
• Dar soporte a la gestión y coordinación de proyectos transversales.
• Aprender sobre la Industria 4.0.
• Poder realizar tu TFG/TFM.

¿Eres a quién buscamos?

• Cualquier grado de ingeniería industrial y/o máster (preferiblemente en industria 4.0, Data Science, Ingeniería/Análisis de datos).
• Poder realizar entre 5 y 6 horas diarias (lunes a viernes) y tener disponibilidad por las mañanas (horario flexible entre 8 y 10h).
• Poder realizar un convenio de prácticas con tu universidad o centro de estudios por un periodo de 6 meses.
• Tener disponibilidad para iniciar en noviembre.
• Contar con vehículo propio para desplazarte a Capellades.
• Inglés alto.
• Extroversión y ganas de aprender.
• Conocimientos de Excel (macros y creación de gráficos).
• Valorables conocimientos en Tableau, análisis de datos y automatización de procesos.
• Capacidad analítica.

Participando en nuestro Trainee Program obtendrás:

• Una experiencia especialmente diseñada para tu aprendizaje y desarrollo.
• Prácticas remuneradas (mín. 20 horas y máx. 30 horas por semana, 700-900€/mes).
• Seguimiento de tu evolución y aprendizaje.
• Flexibilidad horaria para compaginarlo con tus estudios.
• Un día de libre disposición al mes (acumulable).
• Posibilidad de colaborar en remoto según el puesto (hasta 2 días por semana).
• Duración de 6 meses con posibilidad de prorrogar o contratación.

*Como empresa, siempre nos guiamos por nuestros valores corporativos, orientándonos al cliente, siendo disruptivos con el estatus quo, abrazando perspectivas diferentes y aprendiendo continuamente. Queremos que nuestras personas reflejen la diversidad de las comunidades en las que operamos. Damos la bienvenida a las personas tal y como son, creando una cultura inclusiva donde todas las formas de diversidad son vistas como un valor real para la compañía.

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At Schneider Electric we uphold the highest standards of ethics and compliance. Our Trust Charter is our Code of Conduct and demonstrates our commitment to ethics, safety, sustainability, quality and cybersecurity.

Schneider Electric is an Equal Opportunity Employer. It is our policy to provide equal employment and advancement opportunities in the areas of recruiting, hiring, training, transferring, and promoting all qualified individuals regardless of race, religion, color, gender, disability, national origin, ancestry, age, military status, sexual orientation, marital status or any other legally protected characteristic.