Perfil Financiero sector Hotelero · Barcelona

ACCA Careers; Barcelona; Presencial; EUR 30.000 - 50.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una empresa del sector hotelero en Barcelona busca un/a Técnico Contable con experiencia para gestionar la contabilidad de varias unidades de negocio. El candidato ideal tendrá una sólida formación contable y al menos 3-6 años de experiencia, preferentemente en gestoría o sector hotelero. Se ofrece un entorno con mucho crecimiento, un salario acorde con la experiencia y un plan de carrera garantizado.

Servicios

Salario acorde con experiencia

Plan de carrera garantizado

Formación

• Experiencia mínima de 3-6 años en posiciones contables.
• Experiencia previas en gestoría o sector hotelero es muy valorable.
• Nivel de inglés intermedio.

Responsabilidades

• Gestionar la contabilidad de varias unidades de negocio.
• Preparar informes financieros para la dirección.
• Impulsar mejoras en procesos contables.

Conocimientos

Conocimientos contables

Manejo de herramientas contables

Excel avanzado

Capacidad analítica

Comunicación efectiva

Gestión de prioridades

Proactividad

Trabajo en equipo

Educación

Formación universitaria en Contabilidad, Finanzas, Administración o similar

Herramientas

ERPs

Descripción del empleo

Compañía del sector Hotelero busca incorporar un/a Técnico Contable con experiencia consolidada para gestionar la contabilidad de varias unidades de negocio.

Detalles del cliente

El perfil ideal es una persona con sólida base contable, acostumbrada a manejar varios clientes o centros de trabajo. La experiencia previa en gestoría o en el ámbito hotelero se valorará enormemente, ya que el rol implica gestionar la contabilidad de distintos establecimientos y tratar un volumen relevante de información.

Descripción de la oferta

• Registro y mantenimiento de todas las operaciones contables de las unidades asignadas: facturas, asientos de diario, cuentas por pagar y por cobrar, amortizaciones y movimientos del libro mayor.
• Preparación de conciliaciones bancarias periódicas, asegurando que todos los movimientos están correctamente registrados y detectando cualquier diferencia.
• Gestión y actualización del inmovilizado: altas, bajas, revisiones y cálculo de amortizaciones.
• Organización y archivo de documentación contable y financiera, garantizando la trazabilidad y fácil acceso a la información.
• Apoyo en la elaboración y revisión de los estados financieros mensuales, trimestrales y anuales.
• Análisis de costes operativos de los distintos negocios y soporte en el seguimiento de presupuestos.
• Preparación de informes financieros para la dirección, con enfoque en cifras clave, desviaciones y recomendaciones.
• Participación activa en auditorías externas, aportando documentación, conciliaciones y explicaciones necesarias.
• Coordinación con asesoría externa para la presentación de impuestos y documentación fiscal.
• Seguimiento de proveedores: revisión de facturas, validación de contratos, control de pedidos y resolución de incidencias.
• Colaboración con proveedores de servicios financieros o laborales para garantizar un funcionamiento correcto del área (nóminas, impuestos, etc.).
• Impulso de mejoras en procesos contables, automatización y digitalización de tareas del departamento.
• Apoyo transversal en otros proyectos del área administrativa y financiera cuando se requiera.

Perfil del candidato

• Formación universitaria en Contabilidad, Finanzas, Administración o similar.
• Experiencia mínima de 3-6 años en posiciones contables.
• Experiencia trabajando con varios clientes o unidades de negocio (muy valorable procedencia de gestoría y hotelero).
• Valorable experiencia previa gestionando la contabilidad de hoteles u otras empresas del sector servicios.
• Buen manejo de herramientas contables y ERPs.
• Nivel de inglés intermedio.
• Excel avanzado y alta capacidad para trabajar con gran volumen de datos.
• Capacidad analítica, atención al detalle y criterio contable.
• Habilidad para organizar prioridades y gestionar tiempos.
• Proactividad para mejorar procesos y aportar soluciones.
• Capacidad para trabajar en equipo y comunicarse con distintos departamentos.

Oferta de empleo

• Empresa con mucho crecimiento.
• Salario acorde con experriencia.
• Plan de carrera garantizado.