Payroll Specialist

Lectus Recruitment; Valladolid; Presencial; EUR 30.000 - 45.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una compañía de recursos humanos busca un Payroll Specialist en Valladolid. La persona seleccionada será responsable de la gestión integral del ciclo de nómina, asesorando a los empleados y colaborando en el análisis de métricas. Se requiere mínimo 3 años de experiencia y formación en Relaciones Laborales o ADE. Se ofrece un contrato indefinido a jornada completa y la oportunidad de integrarse en un equipo clave de una empresa multinacional en crecimiento.

Servicios

Incorporación a una empresa multinacional

Contrato indefinido

Oportunidades de desarrollo profesional

Formación

• Experiencia mínima de 3–5 años en gestión de nóminas y administración de personal.
• Dominio de herramientas de gestión de nóminas y Excel avanzado.
• Inglés valorable.

Responsabilidades

• Confección y cálculo del ciclo completo de nómina.
• Altas, bajas y modificaciones de personal.
• Presentación de Seguros Sociales y liquidaciones.
• Control de absentismo y gestión del tiempo.
• Elaboración de dashboards e indicadores HR.

Conocimientos

Gestión de nóminas

Capacidad analítica

Atención al detalle

Conocimientos contables

Excel avanzado

Educación

Formación en Relaciones Laborales, ADE o similar

Herramientas

A3

Descripción del empleo

¿Tienes experiencia gestionando nóminas de principio a fin, una mentalidad analítica y te motiva aportar tu conocimiento en una compañía multinacional? Nuestro cliente busca un / a Payroll Specialist para incorporarse a su equipo de Recursos Humanos.

La persona seleccionada será responsable de la gestión integral del ciclo de nómina, garantizando la precisión y el cumplimiento normativo. Además, atenderá las consultas de los empleados y colaborará en el análisis de métricas vinculadas a costes y eficiencia operativa, contribuyendo a la toma de decisiones estratégicas y a la mejora continua de los procesos internos.

Responsabilidades

• Confección y cálculo del ciclo completo de nómina.
• Altas, bajas, modificaciones y gestión documental de personal.
• Presentación de Seguros Sociales, IRPF y liquidaciones.
• Control de absentismo, vacaciones, turnos y gestión del tiempo.
• Cálculo de finiquitos, indemnizaciones y provisiones contables.
• Conciliaciones mensuales y coordinación con el área financiera.
• Elaboración y mantenimiento de dashboards e indicadores HR.
• Seguimiento de desviaciones presupuestarias y reporting a dirección.
• Soporte y asesoramiento a empleados en materia laboral y de nómina.
• Participación en auditorías internas y mejora de procesos administrativos.

Perfil buscado

• Formación en Relaciones Laborales, ADE o similar.
• Experiencia mínima de 3–5 años en posiciones de gestión de nóminas y administración de personal.
• Dominio de herramientas de gestión de nóminas (valorable A3) y Excel avanzado; se valorarán conocimientos en herramientas de análisis de datos.
• Conocimientos contables y fiscales.
• Capacidad analítica, atención al detalle y alto nivel de confidencialidad.
• Inglés valorable.

Qué se ofrece

• Incorporación a una empresa multinacional consolidada y en pleno crecimiento.
• Contrato indefinido a jornada completa.
• Oportunidad de ocupar una posición clave con un proyecto de largo recorrido.
• Trabajo presencial en los headquarters ubicados en Barcelona.