Operations manager

Empresa Especializada Headhunting; Burgos; Presencial; EUR 30.000 - 50.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una empresa líder en selección de personal busca un Coordinador de Operaciones para una compañía del sector industrial en Burgos. Se requiere al menos 5 años de experiencia en puestos similares y la capacidad de gestionar un equipo de más de 50 personas. Se ofrece contrato indefinido, salario fijo más variable y un buen ambiente laboral en una empresa internacional.

Servicios

Salario fijo + variable

Gran ambiente de trabajo

Contrato indefinido

Formación

• Al menos 5 años de experiencia en posiciones similares.
• Valorable nivel de inglés intermedio.
• Experiencia en gestión de más de 50 personas.

Responsabilidades

• Coordinar y ejecutar todas las actividades relacionadas con el centro.
• Planificar los turnos y recursos, supervisar las operaciones.
• Responsabilizarse del control del inventario y gestionar el layout del almacén.

Conocimientos

Gestión de personas

Resolución de problemas

Iniciativa

Herramientas

Excel

Descripción del empleo

Empresa especializada en selección directa busca una persona que se una al equipo de nuestro cliente, una compañía del sector industrial ubicada en Burgos.

Ofrecemos una contratación directa por parte del cliente:

Misión :

• Coordinar y ejecutar todas las actividades relacionadas con el centro, además de mejorar los procesos.
• Ser responsable del equipo, de su formación y desempeño.
• Cumplir con los KPIs de calidad y servicio.

Funciones :

• Planificar los turnos y recursos, supervisar las operaciones y asegurar los estándares de calidad de la compañía.
• Elaborar controles internos.
• Participar en la selección y contratación de nuevos empleados de almacén en cooperación con sus responsables.
• Participar en proyectos de mejora continua.
• Responsabilizarse del control del inventario y gestionar el layout del almacén.

Requisitos :

• Al menos 5 años de experiencia en posiciones similares.
• Valorable nivel de inglés intermedio.
• Experiencia en gestión de más de 50 personas.
• Nivel alto de Excel para cálculos, reportes, etc.

Competencias :

• Persona orientada a la gestión de personas.
• Gestión del cambio.
• Iniciativa.
• Capacidad de resolución de problemas.

Ofrecemos :

• Contrato indefinido directamente con el cliente.
• Salario fijo + variable.
• Gran ambiente de trabajo en una empresa internacional.