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Modeladores/as BIM

WSP in Canada

Santander

Presencial

EUR 30.000 - 45.000

Jornada completa

Hace 3 días
Sé de los primeros/as/es en solicitar esta vacante

Descripción de la vacante

Una firma global de ingeniería está buscando Modeladores/as BIM para unirse a su equipo en Santander. Los candidatos ideales deben tener entre 3 y 5 años de experiencia en modelado BIM, dominio de Revit y AutoCAD, y un nivel intermedio de inglés. Esta posición ofrece jornada flexible, así como participación en proyectos desafiantes desde el inicio, creando un impacto positivo en el diseño y la construcción.

Servicios

Jornada flexible
Plan de formación continua
Retribución flexible
Beneficios para empleados

Formación

  • 3 a 5 años de experiencia como Modelador/a BIM.
  • Capacidad para trabajar en entornos multidisciplinares.
  • Experiencia en proyectos desarrollados con metodología BIM.

Responsabilidades

  • Modelado y desarrollo de proyectos bajo metodología BIM.
  • Coordinación entre disciplinas y detección de interferencias.
  • Elaboración de planos, detalles constructivos y documentación técnica.
  • Colaboración con el equipo de diseño y contratistas.

Conocimientos

Dominio de Revit
Trabajo en equipo
Dominio de AutoCAD
Metodología BIM
Nivel de inglés intermedio

Educación

Ingeniería, Arquitectura o CFGS en Proyectos de Edificación

Herramientas

Revit
AutoCAD
Tekla
Descripción del empleo
Proyectos reales, retos desde el primer día

En WSP trabajamos para transformar la arquitectura a través de la innovación, la técnica y la excelencia en el diseño. Nuestros equipos participan en proyectos que combinan complejidad, impacto y ambición.

Sobre nosotros

En WSP seguimos creciendo y reforzando nuestras capacidades en distintas áreas de negocio —Edificación, Energía y Transporte e Infraestructuras—. Buscamos incorporar Modeladores/as BIM con distintas especialidades (estructuras, instalaciones MEP, obra lineal o edificación industrial) para integrarse en nuestros equipos multidisciplinares en Madrid, Santander o Valladolid.

Si te apasiona el diseño, la coordinación y la innovación aplicada a la ingeniería y la construcción, queremos conocerte.

¿Qué harás con nosotros?

Formarás parte de un equipo técnico colaborativo, participando activamente en el diseño, modelado y coordinación de proyectos en diferentes sectores:

  • Edificación (Residencial, Oficina, Hoteles, Industrial, Instalaciones eléctricas y mecánicas)
  • Infraestructuras y transporte (obra lineal, estructuras civiles, geotecnia)
  • Energía y plantas industriales (power & energy, clean tech, manufacturing, data centers)

Entre tus principales responsabilidades estarán:

  • Modelado y desarrollo de proyectos bajo metodología BIM (Revit, Tekla, AutoCAD, Navisworks, etc.)
  • Coordinación entre disciplinas y detección de interferencias.
  • Elaboración de planos, detalles constructivos y documentación técnica.
  • Actualización y gestión de modelos “as‑built” durante la ejecución de obra.
  • Colaboración con el equipo de diseño, dirección facultativa y contratistas.
  • Participación en la mejora continua de estándares y procesos BIM internos.
¿Qué buscamos en ti?

Buscamos profesionales con formación técnica (Ingeniería, Arquitectura o CFGS en Proyectos de Edificación) con experiencia en proyectos desarrollados con metodología BIM.

Requisitos mínimos:
  • Experiencia de al menos 3 a 5 años como Modelador/a BIM.
  • Dominio de Revit (estructuras o MEP), AutoCAD o Tekla.
  • Nivel de inglés intermedio (mínimo B1‑B2).
  • Capacidad para trabajar en equipo y en entornos multidisciplinares.
¿Qué te ofrecemos?
  • Incorporación a un equipo técnico con proyectos reales desde el primer día.
  • Jornada flexible y plan de formación continua.
  • Acompañamiento de perfiles senior y entorno de aprendizaje real.
  • Retribución flexible y acceso a beneficios para empleados/as.
¡Da el primer paso!

Si quieres empezar tu carrera profesional con un equipo que te exija, te apoye y te permita crecer desde el minuto uno, postúlate y construyamos juntos tu trayectoria.

Nuestro proceso de selección
  1. Entrevista telefónica: Una primera conversación breve para conocerte mejor y hablar sobre tu experiencia y expectativas.
  2. Entrevista técnica y personal: Te reunirás con nuestro equipo de captación de talento y con el responsable del área para evaluar conjuntamente tus habilidades técnicas y tu encaje en el equipo.
  3. Entrevista final: Conversarás con la Dirección de la Unidad de Negocio sobre tu potencial rol y cómo encaja con nuestra visión estratégica.
Sobre nosotros

Somos una firma global líder en ingeniería y servicios profesionales. Cuando buscas un cambio, es fundamental elegir un lugar donde puedas crecer profesionalmente y encajar con tus valores. Nuestros equipos están comprometidos con generar un impacto real y duradero en las comunidades en las que trabajamos, impulsando una cultura de excelencia técnica, innovación e inclusión.

Promovemos activamente la diversidad y la igualdad de oportunidades, convencidos de que las diferencias enriquecen nuestro trabajo y fortalecen nuestros resultados. Todas las candidaturas serán tratadas con la máxima confidencialidad y consideración.

Únete al equipo y descubre lo que puedes lograr con nosotros

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