Mecánico para empresa de automoción

PRISMA ESPECIALISTAS EN AUTOMOCIÓN; Barcelona; Presencial; Confidencial; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una empresa líder en el sector automotriz busca un mecánico oficial de 1ª para unirse a su dinámico equipo en Barcelona. En esta posición, serás responsable de la reparación y mantenimiento integral de vehículos ligeros, así como de la sustitución de componentes. Se valorará tu experiencia previa y tu capacidad para trabajar en equipo y orientarte al cliente. Ofrecemos un contrato estable, con una remuneración fija más variable según objetivos, y oportunidades reales de crecimiento y promoción interna. Si estás listo para dar el siguiente paso en tu carrera, esta es tu oportunidad.

Servicios

Remuneración variable según objetivos

Plan de Formación adaptado al empleado

Interesantes beneficios sociales

Posibilidades de crecimiento y promoción interna

Formación

• Experiencia mínima de 5 años como mecánico en un taller multimarca.
• Capacitado para hacer cualquier tipo de reparación de vehículos.

Responsabilidades

• Reparación y mantenimiento integral de vehículos ligeros.
• Sustitución de componentes y atención al cliente.

Conocimientos

Mecánica de mantenimiento

Sustitución de componentes

Orientación al cliente

Trabajo en equipo

Educación

Formación de FPII en Automoción

Grado Superior en Automoción

Descripción del empleo

Estamos buscando un mecánico oficial de 1ª para un importante grupo de automoción.

Tareas

Sus funciones principales serán:

• Reparación y mantenimiento integral de vehículos ligeros
• Sustitución de componentes

Requisitos

• Formación de FPII o Grado Superior en Automoción
• Experiencia mínima de 5 años como mecánico en un taller multimarca o concesionario oficial
• Conocimientos de mecánica de mantenimiento y sustitución de componentes
• Capacitado para hacer cualquier tipo de reparación
• Orientación al cliente y capacidad para el trabajo en equipo.
• Experiencia previa en la posición de oficial de 1ª

Beneficios

• ncorporación en una empresa líder, dinámica y consolidada
• Remuneración fija más una remuneración variable según objetivos
• **Contrato estable**
• Posibilidades reales de crecimiento y promoción interna
• Plan de Formación adaptado al empleado
• Interesantes beneficios sociales