Junior Tech Recruiter — Hybrid, IT Talent

ToBeIT; Pozuelo de Alarcón; Hybrid; EUR 18,000 - 26,000; Full time

Job summary

ToBeIT busca incorporar un/a Junior Recruiter para apoyar el proceso de selección y atraer talento IT. La persona ideal es proactiva, organizada y con excelentes habilidades de comunicación, dispuesta a aprender y crecer en un equipo de RRHH en España.

Participarás en publicaciones de empleo, cribas, entrevistas iniciales y coordinación con equipos. Se valora interés por IT, capacidad de networking y adaptación a un entorno híbrido.

Qualifications

• Formación en RRHH o similar
• 1–2 años de experiencia en selección o RRHH
• Interés por el sector tecnológico
• Buenas habilidades de comunicación
• Organización, proactividad y orientación al detalle
• Incorporación en empresa tecnológica en crecimiento
• Ambiente dinámico y colaborativo
• Modelo de trabajo híbrido

Responsibilities

• Publicación y gestión de ofertas de empleo en diferentes canales.
• Búsqueda activa de candidatos/as, especialmente perfiles tecnológicos.
• Criba curricular y realización de entrevistas iniciales.
• Coordinación de entrevistas con los diferentes equipos.
• Seguimiento de candidatos/as durante todo el proceso de selección.
• Mantenimiento y actualización de la base de datos de candidatos.
• Apoyo en la definición y mejora de procesos de selección.
• Colaboración con el equipo de RRHH en proyectos relacionados con talento y employer branding.

Skills

Comunicación eficaz

Proactividad

Organización

Atención al detalle

Relaciones interpersonales

Colaboración en equipo

Interés en IT

Education

Formación en Psicología, RRHH, Relaciones Laborales, ADE o similar

Job description

ToBeIT busca incorporar un/a Junior Recruiter para apoyar el proceso de selección y atraer talento IT. La persona ideal es proactiva, organizada y con excelentes habilidades de comunicación, dispuesta a aprender y crecer en un equipo de RRHH en España.

Participarás en publicaciones de empleo, cribas, entrevistas iniciales y coordinación con equipos. Se valora interés por IT, capacidad de networking y adaptación a un entorno híbrido.