
¡Activa las notificaciones laborales por email!
Genera un currículum adaptado en cuestión de minutos
Consigue la entrevista y gana más. Más información
Una firma de consultoría busca un Junior PMO para liderar proyectos tecnológicos en Madrid. El rol incluye la gestión de iniciativas de innovación y la colaboración con equipos multidisciplinarios. Se requiere titulación en áreas como Ingeniería o Derecho y experiencia en proyectos tecnológicos. Ofrecemos un buen ambiente laboral y oportunidades de desarrollo profesional.
Ubicación: Madrid, ES, 28046
Fecha de publicación: 6 nov 2025
¿Te defines por tu talento y tu visión? Entonces, tú también puedes marcar la diferencia. Únete a un entorno profesional que contribuye a la transformación de empresas y sociedad. Alcanza tus metas, supera tus límites y únete a una firma que va más allá de los servicios profesionales.
Como Junior PMO (Project Management Officer) del equipo Tax & Legal Innovation and Technology, liderarás la identificación, evaluación, implementación y seguimiento de soluciones tecnológicas e iniciativas de innovación para los equipos de KPMG Abogados y sus clientes. Este rol combina visión estratégica, gestión de proyectos y conocimiento tecnológico para impulsar la transformación digital en el ámbito fiscal y legal.
Las iniciativas pueden involucrar tecnologías internas (desarrolladas por KPMG España o por KPMG Internacional, como p. ej., KPMG Digital Gateway, RPA, GenAI, etc.) y tecnologías externas (p. ej., herramientas LegalTech de terceros u otras soluciones de GenAI como Copilot).
Formarás parte de un equipo multidisciplinar integrado por otros PMOs y diferentes perfiles STEM con otras especialidades (Data Science, Data Analytics, RPA, Apps, UX/UI, GenAI…) y las distintas áreas de negocio, todos cualificados en distintos campos tecnológicos.
Nuestro compromiso en KPMG es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. Y es que cada persona tiene un valor único y especial que aportar a la firma.
Nuestros valores marcan la diferencia. Marca la diferencia, impulsa tu talento.