JEFE / A VENTAS NACIONAL (CENTRAL HOTELERA)

Hoteles Center; Granada; Presencial; EUR 40.000 - 55.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una cadena hotelera destacada busca un Jefe de Ventas Nacional en Granada para planificar estrategias de ventas y optimizar resultados. Se requiere experiencia en marketing hotelero y capacidad analítica. El candidato ideal tendrá un dominio del inglés y excelentes habilidades en MS Office. Se ofrece un entorno dinámico y oportunidades de crecimiento profesional.

Formación

• Experiencia demostrable en ventas y marketing sector hotelero de al menos 3 años.
• Se valorará tener experiencia práctica en herramientas de software gestión.
• Conocimientos básicos de Revenue y políticas de precios.

Responsabilidades

• Planificación de la estrategia y optimización de las ventas.
• Estudios de mercado y análisis de oportunidades de negocio.
• Preparación de informes comerciales.

Conocimientos

Dominio de idioma inglés

Capacidad de comunicación oral y escrita

Capacidad analítica

Motivación y orientado a resultados

Herramientas

MS Office

Herramientas de software gestión

RMS

CRM

Descripción del empleo

Seleccionamos para nuestro Departamento Comercial y Marketing (Central Hotelera), un/a Jefe de Ventas Nacional, el/la cual realizará las siguientes funciones, siempre bajo la Dirección Comercial y Marketing de la Cadena:

• Planificación de la estrategia y optimización de las ventas.
• Estudios de mercado y analizar oportunidades de negocio en el mismo.
• Visitas comerciales.
• Conocimientos de segmentación hotelera (Grupos, OTAS, empresa,canal directo...)
• Cotización y envío de presupuestos a clientes.
• Seguimiento de la política de precios de la competencia, benchmarking.
• Preparación de informes comerciales.

Requisitos Mínimos

• Dominio de idioma inglés.
• Capacidad de comunicación oral y escrita.
• Excelentes conocimientos de MS Office.
• Motivación y orientado a resultados.
• Capacidad analítica.
• Experiencia demostrable en ventas y marketing sector hotelero de al menos 3 años.
• Se valorará tener experiencia práctica en herramientas de software gestión, RMS y CRM.
• Conocimientos básicos de Revenue, políticas de precios distribución e inventario.