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JEFE / A GESTIÓN FORMACIÓN

SegurCaixa Adeslas

Madrid

Presencial

EUR 50.000 - 70.000

Jornada completa

Hoy
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Descripción de la vacante

Una compañía líder en salud busca un Director Provincial en Madrid para liderar la actividad de servicio al cliente y la gestión de la siniestralidad. Se requiere experiencia en liderazgo y habilidades analíticas. El candidato ideal manejará el presupuesto y coordinará diversas áreas funcionales. Se ofrece la oportunidad de impulsar un futuro más seguro en un entorno dinámico.

Formación

  • Experiencia en liderazgo y gestión de equipos.
  • Habilidades de análisis y resolución de problemas.
  • Conocimientos en gestión de resultados financieros.

Responsabilidades

  • Liderar la actividad de servicio al cliente en la Delegación.
  • Responsable del presupuesto y control financiero.
  • Coordinar la gestión de áreas médicas y servicio al cliente.
Descripción del empleo

Trabajar en SegurCaixa Adeslas significa formar parte de una compañía líder, integrada en el Grupo Mutua Madrileña y participada por CaixaBank, comprometida con cuidar de lo que más importa : la salud, el bienestar y los proyectos de las personas. Juntos transformamos desafíos en oportunidades, colaborando para construir un futuro más seguro.

¡Únete a nuestro equipo como Director / a Provincial para Las Palmas de Gran Canaria!

¿Liderar e impulsar la actividad de servicio al cliente y la gestión de la siniestralidad en la Delegación.

  • Soporte a la elaboración del Presupuesto de la Delegación.
  • Seguimiento y Control la Cuenta de Resultados de la Delegación.
  • Transmitir y controlar la aplicación de las políticas, normas y procedimientos generales de la Compañía.
  • Coordinar, realizar el seguimiento y controlar la gestión realizada por las áreas médicas, de servicio al cliente, y de gestión de la siniestralidad.
  • Analizar y gestionar la mejora permanente de la satisfacción del cliente.
  • Asesorar y apoyar a las distintas áreas funcionales, resolviendo problemas puntuales, consultas, etc.
  • Gestión de los recursos humanos y técnicos de la Delegación.
  • Controlar los gastos prestacionales y el presupuesto de la Delegación.
  • Analizar y, en su caso, aprobar las excepciones comerciales de mayor complejidad.
  • Interactuar con organizaciones locales que participan en la estructura asistencial geográfica, a efectos de disponer de conocimientos del mercado y tareas de networking.
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