Jefa de cabina (monitoreo) transporte de personal

Transporte Escolar y de Personal SA de CV; Lacabe; On-site; EUR 26,000 - 36,000; Full time

Benefits offered by this job

Ambiente colaborativo

Desarrollo profesional

Capacitación continua

Vales de despensa 950

FA 2.4%

Job summary

La empresa Transporte Escolar y de Personal SA de CV busca una Jefa de cabina (monitoreo) para la Unidad Celaya. Gestionará el monitoreo de los vehículos, coordinará con conductores y personal de apoyo, y analizará informes de viaje para detectar irregularidades, asegurando el cumplimiento de las normas de seguridad y la comunicación con padres y estudiantes.

Se valorará experiencia en supervisión o monitoreo, conocimiento de normativas de transporte y capacidad para adaptar planes ante

Qualifications

• Experiencia previa en roles de supervisión o monitoreo.
• Conocimiento de las normativas de transporte y seguridad.
• Capacidad para trabajar en un entorno dinámico y coordinar con diferentes equipos.
• Habilidades de comunicación efectivas.

Responsibilities

• Gestionar el monitoreo de los vehículos de transporte.
• Coordinar con conductores y personal de apoyo.
• Analizar los informes de viaje y reportar irregularidades.
• Asegurar el cumplimiento de las normas de seguridad.
• Comunicar con los padres y estudiantes sobre el estado de los traslados.
• Manejo de personal de cabina.
• Enviar vía electrónica diariamente el RU ya revisado a Coordinadores, mtto, dirección, ventas, rh, calidad, gestoría, logística, contabilidad.
• Análisis de anomalías con los jefes de operación los días jueves de las generadas en la semana para realizar un plan de acción.
• Ante cualquier retraso informar vía telefónica y escrita de la situación de manera inmediata al RP para accionar un plan b.
• Validación de la funcionalidad del portal de GPS.
• Analizar diariamente los viajes de cada unidad y operador y hacer comparativo día a día.
• Unidades en mantenimiento, tanto en carretera como en base para el reporte de Km.
• Excesos de velocidad.
• Reporte de km diario actividad de 24 hrs.
• Reporte de Dmas diario.
• Reporte Score Card de operadores semanal para Jefatura, Quincenal para Gerencia y Dirección.
• Reporte SIGO.
• Reporte de servicios realizados (fijo y extraordinarios).
• Reporte de Km combustibles.
• Mantener actualizada la base de datos de Traffilog (distribución de unidades y asignación de operadores a DMAS).

Skills

Supervisión

Monitoreo

Comunicación efectiva

Job description

Oportunidad para Jefa de cabina (monitoreo) UNIDAD CELAYA

Funciones

• Gestionar el monitoreo de los vehículos de transporte.
• Coordinar con el equipo de conductores y personal de apoyo.
• Analizar los informes de viaje y reportar cualquier irregularidad.
• Asegurar el cumplimiento de las normas de seguridad.
• Comunicar con los padres y estudiantes sobre el estado de los traslados.
• Manejo de personal de cabina
• Enviar vía electrónica diariamente el RU ya revisado a Coordinadores, mtto, dirección, ventas, rh, calidad, gestoría, logística, contabilidad.
• Análisis de anomalías con los jefes de operación los días jueves de las generadas en la semana para realizar un plan de acción.
• Ante cualquier retraso informar vía telefónica y escrita de la situación de manera inmediata al RP para accionar un plan b
• Validación de la funcionalidad del portal de GPS
• nalizar diariamente los viajes de cada unidad y operador y hacer comparativo día a día
• Unidades en mantenimiento, tanto en carretera como en base para el reporte de Km
• Excesos de velocidad
• Reporte de km diario actividad de 24 hrs.
• Reporte de Dmas diario,
• Reporte Score Card de operadores semanal para Jefatura, Quincenal para Gerencia y Dirección
• Reporte SIGO
• Reporte de servicios realizados (fijo y extraordinarios)
• Reporte de Km combustibles
• Mantener actualizada la base de datos de Traffilog (distribución de unidades y asignación de operadores a DMAS)

Requisitos

• Experiencia previa en roles de supervisión o monitoreo.
• Conocimiento de las normativas de transporte y seguridad.
• Capacidad para trabajar en un entorno dinámico y coordinar con diferentes equipos.
• Habilidades de comunicación efectivas.

Beneficios

• Ofrecemos un ambiente de trabajo colaborativo.
• Contarás con oportunidades de desarrollo profesional.
• Acceso a programas de capacitación continua.
• Vales de despensa 950
• FA 2.4%

La incorporación en este rol ofrece una oportunidad para contribuir al éxito de nuestro servicio de transporte y desarrollar habilidades profesionales significativas.