IT Talent Acquisition Specialist — Remote & Freelance

Aderen

Meis

Presencial

EUR 33.000 - 67.000

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Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

Remuneración competitiva
Contrato freelance
Trabajo en remoto
Oportunidades de crecimiento

Descripción de la vacante

Aderen busca un perfil de Talent Acquisition IT para identificar y atraer talento IT, manteniendo interlocución técnica con candidatos para validar conocimientos y experiencia. Se valorará experiencia en entornos tecnológicos y capacidad para colaborar con equipos técnicos y direcciones.

La posición ofrece modalidad freelance con remota y ubicación principal en Madrid, con objetivos claros y posibilidad de crecimiento dentro del área de Talent Acquisition IT.

Formación

  • Provenga del mundo IT (consultoría tecnológica, empresa final, desarrollo, etc.).
  • Tenga al menos 4/5 años de experiencia en entornos tecnológicos.
  • Conocimiento práctico en al menos tres de los ámbitos: Big Data, BI, CRM, Integración & BPM, tecnologías cross (Java, .NET, Oracle, Frontend).
  • Entienda arquitecturas, stacks tecnológicos y perfiles técnicos.
  • Se sienta cómodo hablando con desarrolladores, arquitectos, consultores y perfiles técnicos.
  • Tenga interés en evolucionar hacia funciones de identificación y atracción de talento.
  • Nivel medio de inglés.

Responsabilidades

  • Identificación y búsqueda activa de talento IT.
  • Interlocución técnica con candidatos para validar conocimientos y experiencia.
  • Apoyo en procesos de evaluación técnica (screenings iniciales).
  • Colaboración directa con equipos técnicos y dirección para entender necesidades reales.
  • Contribuir a mejorar nuestra capacidad de atracción de talento especializado.

Conocimientos

Experiencia IT
Búsqueda de talento IT
Inglés medio

Descripción del empleo

Aderen busca un perfil de Talent Acquisition IT para identificar y atraer talento IT, manteniendo interlocución técnica con candidatos para validar conocimientos y experiencia. Se valorará experiencia en entornos tecnológicos y capacidad para colaborar con equipos técnicos y direcciones.

La posición ofrece modalidad freelance con remota y ubicación principal en Madrid, con objetivos claros y posibilidad de crecimiento dentro del área de Talent Acquisition IT.

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