International Compensation & Benefits Analyst

Sopra Steria

Madrid

Presencial

EUR 42.000 - 56.000

Jornada completa

hace 20 horas

Sé de los primeros/as/es en solicitar esta vacante

Generador de candidaturas

Una candidatura hecha para este puesto de trabajo — un currículum y una carta de presentación adaptados que responden directamente a la oferta.

Supera los filtros ATS

Descripción de la vacante

Sopra Steria, acteur majeur de la tech en Europe, recherche un(e) analyste Compensation & Benefits basé à Madrid. Vous piloterez les analyses RH liées à la rémunération, participerez aux campagnes annuelles et consoliderez les pratiques C&B à l’échelle du Groupe, tout en travaillant dans un cadre international.

Diplômé(e) d’un Bac+5 et maîtrise Avancée d’Excel/PowerPoint; l’anglais est indispensable et l’espagnol est un atout compte tenu de la localisation.

Formación

Diplômé(e) d'un Bac+5 en RH, Finance, Contrôle de Gestion, Data Analytics, Économie ou domaine équivalent.
Première expérience en RH, Compensation & Benefits ou analyse de données est un atout.
Maîtrise des outils bureautiques et compétences en Excel/PowerPoint.
Anglais professionnel courant indispensable ; l’espagnol est un plus pour Madrid.
Bonne organisation, rigueur et sens du détail; esprit analytique.

Responsabilidades

Réaliser des analyses quantitatives et consolidations RH liées rémunération et avantages.
Analyser la transparence des rémunérations et les pay gap.
Contribuer à la préparation des campagnes annuelles de rémunération.
Collecter et consolider les pratiques C&B des pays du Groupe.
Contribuer aux avantages sociaux internationaux et programmes Groupe.
Préparer des benchmarks et analyses de rémunération.
Participer à des projets transverses RH et améliorer les processus.