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Un grupo francés líder en Madrid busca un Ingeniero de Mejora Continua para identificar mejoras en sus plantas, desarrollar planes de acción y liderar proyectos para optimizar procesos. Se requiere experiencia de 3 a 5 años en entornos industriales, conocimientos en Lean Manufacturing y un alto nivel de inglés. Se ofrece contrato indefinido y oportunidades de desarrollo profesional.
Si, como nosotros, trabajas mejor cuando se confía en ti, súmate a nuestro equipo >
Porque en Elis sabemos que podemos contar con las personas que reclutamos, les damos responsabilidades, les formamos y les ayudamos a crecer. ¡Creemos en ti y en el poder del equipo para lograr nuestros objetivos!
Unirse a Elis significa también elegir un grupo francés con presencia internacional, sólido, humano y comprometido con la economía circular desde hace más de 75 años. ¿Nuestra misión? Alquiler y mantenimiento de artículos textiles, de higiene y bienestar para profesionales. ¡Y hacemos todo esto combinando siempre altos estándares con nuestro enfoque de RSC!
¿Conoces muchas empresas que tengan más de 100 años y sigan siendo el número uno?
Don’t choose Elis si lo tuyo es la rutina y la mejora continua no te emociona.
Pero si quieres ser el motor de la innovación industrial, acompañar a nuestras plantas en la optimización de sus procesos y liderar proyectos de alto impacto, ¡te estamos esperando!
Como Ingeniero / a de Mejora Continua en el área de producción, serás la persona clave en la transformación y eficiencia de nuestras plantas.
Tu misión será identificar oportunidades de mejora, desarrollar planes de acción y acompañar a los equipos en la implementación de metodologías que impulsen la productividad, la capacidad y la excelencia operativa.
¿Sí? Entonces, únete a nosotros >
Si cuentas con experiencia sólida en gestión logística y de tráfico y experiencia en la gestión de equipos, nos encantaría que formes parte del equipo.
El Director de Recursos Humanos es la persona encargada de valorar las candidaturas, y en los procesos de selección, se implementarán iniciativas para contratar mujeres en áreas donde la presencia femenina esté subrepresentada o dar preferencia a la contratación de mujeres en igualdad de condiciones.
El grupo respetará los principios de igualdad de trato y oportunidades entre todo el personal que realice el mismo trabajo. La organización se compromete a prevenir cualquier forma de discriminación.
Información sobre la protección de datos personales: ELIS MANOMATIC, S.A.U. te informa que es la entidad responsable del tratamiento de tus datos personales con el fin de valorar tu candidatura para vacantes presentes o futuras. Para más información, puedes acceder a nuestro portal web en el apartado política de privacidad.
El grupo garantizará la igualdad de oportunidades independientemente de sexo, edad, origen, condición social, religión, orientación sexual, afiliación sindical o lengua.