Ingeniero/a Backend Python Senior | CiberDefensa | Barcelona (Híbrido)

Indra Group; Barcelona; Híbrido; EUR 70.000 - 100.000; Jornada completa

Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

Autonomía y flexibilidad

Plan de carrera

Vacaciones y días libres

Formación continua

Descuentos para empleados

Descripción de la vacante

Indra Group busca un Ingeniero/a Backend Python Senior para diseñar, desarrollar y mantener servicios backend escalables en entornos críticos, con foco en IA y APIs REST. Requiere más de 5 años de experiencia en Python y habilidades en FastAPI, Flask o Django, CI/CD y pruebas automatizadas.

Trabajarás en Barcelona en un modelo híbrido, colaborando con equipos multidisciplinares y proyectos nacionales e internacionales, con oportunidades de desarrollo profesional y formación continua.

Formación

• Más de 5 años de experiencia en desarrollo Backend con Python.
• Experiencia trabajando con FastAPI, Flask o Django en entornos productivos.
• Conocimientos sólidos de diseño de APIs REST, bases de datos relacionales y ORMs.
• Experiencia aplicando testing automatizado, control de versiones con Git y buenas prácticas de desarrollo.
• Conocimientos de integración y despliegue continuo (CI/CD) y trabajo en entornos Agile.

Responsabilidades

• Diseñar, desarrollar y mantener servicios backend utilizando Python y frameworks como FastAPI, Flask o Django.
• Participar en el diseño e implementación de APIs y arquitecturas escalables orientadas a productos y soluciones de IA.
• Integrar servicios backend con bases de datos, sistemas externos y plataformas corporativas.
• Garantizar la calidad del software mediante pruebas automatizadas, revisiones de código y buenas prácticas de desarrollo.
• Colaborar con equipos multidisciplinares de desarrollo, datos e inteligencia artificial para llevar soluciones a producción.
• Aportar criterio técnico en decisiones de arquitectura, rendimiento, mantenibilidad y evolución de las aplicaciones.

Conocimientos

Backend Python

FastAPI/Flask/Django

APIs REST

CI/CD

Inglés técnico

Git

Herramientas

Git

Descripción del empleo

En Indra Group, protegemos lo que más importa.

Desde nuestra unidad de Defensa, desarrollamos soluciones tecnológicas avanzadas que refuerzan la seguridad nacional e internacional.

¡Únete a nuestro equipo de proyectos nacionales e internacionales!

Queremos incorporar un/a Ingeniero/a Backend Python Senior con experiencia en Python (FastAPI, Flask o Django) y soluciones de inteligencia artificial para unirse a proyectos de servicios backend escalables en entornos críticos, en Barcelona.

¿Qué harás?

• Diseñar, desarrollar y mantener servicios backend utilizando Python y frameworks como FastAPI, Flask o Django.
• Participar en el diseño e implementación de APIs y arquitecturas escalables orientadas a productos y soluciones de IA.
• Integrar servicios backend con bases de datos, sistemas externos y plataformas corporativas.
• Garantizar la calidad del software mediante pruebas automatizadas, revisiones de código y buenas prácticas de desarrollo.
• Colaborar con equipos multidisciplinares de desarrollo, datos e inteligencia artificial para llevar soluciones a producción.
• Aportar criterio técnico en decisiones de arquitectura, rendimiento, mantenibilidad y evolución de las aplicaciones.

¿Qué buscamos en ti?

No te preocupes si no cumples el 100% de lo que buscamos. ¡Anímate, conoce nuestra propuesta y cuéntanos lo que nos puedes aportar!

• Más de 5 años de experiencia en desarrollo Backend con Python.
• Experiencia trabajando con FastAPI, Flask o Django en entornos productivos.
• Conocimientos sólidos de diseño de APIs REST, bases de datos relacionales y ORMs.
• Experiencia aplicando testing automatizado, control de versiones con Git y buenas prácticas de desarrollo.
• Conocimientos de integración y despliegue continuo (CI/CD) y trabajo en entornos Agile.
• Nivel de inglés suficiente para desenvolverse en proyectos y equipos internacionales.

¿Qué te ofrecemos?

• Proyectos innovadores y de alto alcance: Trabajarás con tecnologías de vanguardia, con un impacto tanto a nivel nacional como internacional.
• Plan de carrera adaptado a ti: Diseñado para impulsar tu crecimiento y desarrollo profesional.
• Autonomía y flexibilidad: Tendrás libertad para organizar tu trabajo, con una conciliación real y adaptada a tu ritmo. Modelo híbrido: teletrabajo 60% (3 días en casa, 2 días en oficina).
• Estabilidad y futuro: Proyectos a largo plazo en una empresa líder con más de 60.000 profesionales, con seguridad financiera.
• Días de vacaciones + días de libre disposición.
• Ambiente cercano y transparente: Disfrutarás de una comunicación directa y fluida con responsables y compañeros, en un entorno colaborativo y abierto.
• Formación continua: en Open University y Udemy for Business (¡más de 6.000 cursos para especializarte!)
• Descuentos y ventajas para empleados: Disfruta de ventajas en gimnasios, restaurantes, tiendas, ocio y mucho más al ser empleado de Indra.

¿Cómo es nuestro proceso de selección?

• Revisión de tu perfil: Evaluamos tu experiencia y habilidades para determinar si encajas con lo que buscamos.
• Primera toma de contacto (5-10 min): Si recibes una llamada de un número desconocido, ¡es nuestro equipo! Será una conversación rápida para conocerte y resolver cualquier duda.
• Entrevista con el equipo de atracción de talento: Queremos que nos conozcas mejor como empresa: valores, modelo de carrera, skills.... para que tanto tú como el equipo podáis analizar si hay match.
• Entrevista técnica: Te reunirás con el equipo, que te explicará el proyecto y las tareas diarias. También exploraremos tus conocimientos técnicos. Además, te realizaremos breves pruebas de competencias psicológicas e inglés (si es necesario).
• Oferta y bienvenida: Si todo va bien, ¡te incorporas a nuestro equipo y comenzamos esta nueva etapa juntos!

Tiempo Estimado de proceso: 2 -3 semanas.

Como compañía, entendemos la igualdad como un principio transversal y un motor de cambio social. Desde esta convicción, reafirmamos nuestro compromiso con la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres, la no discriminación, la igualdad retributiva y la conciliación de la vida profesional y personal.

Este compromiso se concreta en la promoción de entornos de trabajo respetuosos e inclusivos, en los que todas las personas sean tratadas con dignidad, puedan desarrollarse profesionalmente y cuenten con igualdad de oportunidades en los procesos de selección, formación y promoción, ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de sexo, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social.

¡INDRA es empresa Top Employer 2026! Incorpórate a una empresa certificada como una de las mejores empresas empleadoras de España, gracias a las condiciones para nuestros profesionales y a nuestra gestión integral de RRHH.