HR Transformation & Policy Intern

Otis Elevator Company; Madrid; On-site; EUR 10,000 - 15,000; Full time

Job summary

Otis Elevator Company busca un/a becario/a de RR. HH. en transformación para integrarse en el equipo de Recursos Humanos. La persona apoyará en la revisión y redacción de políticas y procedimientos, asegurando claridad y alineación con estándares corporativos.

La duración de la beca es de 12 meses. Se valorará experiencia en redacción, dominio de inglés y capacidad para trabajar de forma autónoma, colaborando con múltiples interlocutores dentro de la organización.

Qualifications

• Estudiante universitario/a o recién Graduado/a en RR. HH., relaciones laborales, periodismo o comunicación.
• Dominio alto de inglés escrito y hablado.
• Capacidad de organización y gestión de documentación.
• Conocimiento de modelos de IA generativa (Copilot, ChatGPT, Gemini).
• Buen dominio de Microsoft Office.
• Capacidad para trabajar de forma autónoma y colaborar con interlocutores dentro de la organización.

Responsibilities

• Organizar, revisar y actualizar políticas, procedimientos y documentación de Recursos Humanos.
• Redactar y adaptar documentos, garantizando una comunicación clara, precisa y profesional.
• Estandarizar formatos, lenguaje y estructura de las políticas corporativas.
• Colaborar con los equipos de RR. HH. para recopilar información y mantener la documentación actualizada.
• Apoyar en la revisión de contenidos para asegurar coherencia y alineación con directrices corporativas.
• Participar en proyectos para mejorar la organización y accesibilidad de la documentación interna de HR.

Skills

Redacción profesional

Inglés avanzado

Organización documental

Atención al detalle

IA generativa

Autonomía

Education

Relaciones laborales/Recursos humanos

Tools

Microsoft Office

Job description

Otis Elevator Company busca un/a becario/a de RR. HH. en transformación para integrarse en el equipo de Recursos Humanos. La persona apoyará en la revisión y redacción de políticas y procedimientos, asegurando claridad y alineación con estándares corporativos.

La duración de la beca es de 12 meses. Se valorará experiencia en redacción, dominio de inglés y capacidad para trabajar de forma autónoma, colaborando con múltiples interlocutores dentro de la organización.