Gestor/a de punto de venta Alimentación - temporal

Mahou San Miguel; Alicante; Presencial; EUR 28.000 - 38.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Mahou San Miguel busca talento para controlar y aplicar acuerdos comerciales en punto de venta, negociando localmente y detectando oportunidades de negocio para optimizar rentabilidad. Se coordina con Central y Trade Marketing, gestionando información y cumplimiento de directrices de la Dirección.

Entre las funciones se incluyen la ejecución de acciones pactadas, negociación de promociones y seguimiento del surtido, espacio y precios para impulsar ventas y cohesión entre áreas.

Formación

• Grado académico: Grado, Licenciatura, Diplomatura o FPII.
• Nivel de inglés: fluido conversación.
• Experiencia de al menos 2 años en puesto similar.

Responsabilidades

• Asegurar la correcta ejecución de acciones pactadas en puntos de venta y acuerdos globales.
• Negociar acciones complementarias y gestionar presupuestos por tienda.
• Detectar necesidades de servicio, implantaciones y surtidos para potenciar las marcas.
• Asegurar montaje y acceso a centros manteniendo normas de seguridad.
• Recabar y compartir información de la competencia y de promociones.
• Resolver incidencias en el Punto de Venta y registrar gestiones realizadas.
• Alinear materiales y promociones con Trade Marketing y DR, controlando recursos.
• Realizar seguimiento de plan promocional, surtido y exposición, informando al área y DR.

Conocimientos

Negociación

Análisis de información

Comunicación

Gestión de Punto de Venta

Inglés fluido

Educación

Grado/Licenciatura/Diplomatura o FPII

Descripción del empleo

¿Por qué te estamos buscando?

Tu misión será controlar y llevar a cabo la aplicación de los acuerdos y acciones comerciales negociados en Central, así como negociar localmente con los puntos de venta conforme a la línea estratégica del departamento y de forma complementaria con los acuerdos de Central, detectando oportunidades de negocio en el Punto de Venta, proponiendo las acciones necesarias para optimizar en términos de rentabilidad dichas oportunidades y gestionando la información que emana del Punto de Venta, conforme a las directrices de la Dirección y política promocional fijada.

Tu día a día en Mahou San Miguel

• Asegurar la correcta ejecución y aplicación en el Punto de Venta de las acciones pactadas en Central (estándares de Merchandising,….) y de los acuerdos globales (surtido, espacio, precio etc), prestando soporte y corrigiendo las incidencias detectadas, e informando posteriormente a través de las herramientas disponibles.
• Negociar acciones complementarias a las negociadas a nivel global para el Punto de Venta, gestionando el presupuesto asignado a cada tienda para impulsar las ventas conforme con la política promocional establecida para el cliente.
• Detectar necesidades del Punto de Venta a nivel de servicio, implantaciones y surtidos, que puedan ser una oportunidad para el desarrollo de las marcas del Grupo en el mismo con la óptica de la rentabilidad de la acción.
• Asegurar montaje de puntos de interrupción en los Centros, accediendo a los almacenes de los clientes para recoger producto y siguiendo las normas e instrucciones de prevención de riesgos para el acceso a las instalaciones ajenas.
• Recabar información de la competencia (planogramas, promos, altas, bajas, exposiciones…) y ponerlo en común en el área y con su DR.
• Resolver las incidencias detectadas en el Punto de Venta e informar, a través de las herramientas disponibles, de dichas incidencias y de las gestiones realizadas.
• Apoyar la implantación de materiales P.L.V., promociones en el Punto de Venta etc. con el Área de Trade Marketing, controlando el buen uso de los mismos, de las herramientas y de los recursos disponibles.
• Realizar el seguimiento de plan promocional, surtido, exposiciones y lineal de nuestras marcas y compartirla con el resto del área y su Director Regional de Área (DR), para apoyar el diseño del plan anual y de las acciones promocionales con los clientes.
• Aglutinar, analizar y parametrizar, con la colaboración de DR, toda la información que recibe del resto de gestores del área en lo relativo a la gestión de todos los PdV de la enseña asignada, elaborando un informe mensual de seguimiento para KA/DCMC con oportunidades y amenazas (Desarrollo de Campañas, frenos, actividades de competencia, surtidos, espacios etc. ), que ayude al diseño del Plan trimestral y anual del Cliente.

¿Qué requisitos debes cumplir?

Grado Académico: Grado, Licenciatura, Diplomatura o FPII

Nivel de inglés: fluido conversación

2 años de experiencia en un puesto similar

La diversidad, clave en nuestra estrategia

Nuestro compromiso con la diversidad, la inclusión y la igualdad de oportunidades está presente desde nuestro nacimiento en 1890. Nuestra visión, en este sentido, es “construir el futuro a través de la suma de personas únicas, impulsando la diversidad de forma activa como fuente de riqueza en la sociedad”.

Por eso, esta oferta está dirigida a cualquier persona que reúna los requisitos exigidos para el puesto, independientemente de sus características.