Gerente de Cumplimiento, Control y Gestión de

Enley; Madrid; Presencial; EUR 125.000 - 150.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una startup legaltech en Madrid busca un/a CONSULTOR/A GESTOR/A LABORAL para su departamento de Gestión Laboral. Se requieren habilidades comunicativas, 2-3 años de experiencia en un puesto similar y titulación universitaria en Relaciones Laborales o Derecho. Se ofrece contrato indefinido y jornada completa, con salario a determinar según experiencia.

Formación

• Graduado en Relaciones Laborales o Derecho y/o curso de especialización.
• 2 a 3 años de experiencia en asesoría o despacho de abogados.
• Dominio del idioma castellano/catalán.

Responsabilidades

• Gestión laboral de la cartera de clientes.
• Confección de nóminas y seguros sociales.
• Altas y bajas en Seguridad Social.
• Confección y registro de contratos.
• Interpretación de Convenios Colectivos.
• Control de normativa laboral.

Conocimientos

Habilidades comunicativas

Capacidad analítica

Trabajo en equipo

Liderazgo

Educación

Titulación universitaria en Relaciones Laborales o Derecho

Herramientas

Programa de gestión laboral (A3Nom)

Descripción del empleo

Descripción

Enley es una startup legaltech en plena expansión con sede en Barcelona, que tiene la misión de revolucionar el sector de los servicios legales ofreciendo acceso a todo el mundo mediante la digitalización y la automatización de procesos, para lo cual cuenta con un equipo de IT in house.

Actualmente, por crecimiento del negocio, precisa incorporar a un CONSULTOR / A-GESTOR / A LABORAL a jornada completa para su departamento de Gestión Laboral de sus oficinas de Barcelona.

• Si quieres trabajar en un despacho moderno y puntero en tecnología, ¡este es tu despacho!

¿Cuál será tu rol?

Gestión laboral de la cartera de clientes asignada de sectores diversos

Confección de nóminas y seguros sociales

Altas, bajas y variación de datos en Seguridad Social

Confección y registro de contratos

Interpretación y aplicación de Convenios Colectivos

Control de cumplimiento de normativa laboral

Contacto con el cliente

Perfil requerido

Titulación universitaria / grado en Relaciones Laborales o Derecho

Experiencia

de 2 a 3 años en puesto similar en asesoría, gestoría o despacho de abogados

Dominio de programa de gestión laboral (A3Nom u otros)

Habilidades comunicativas, tanto orales como escritas

Capacidad analítica y de resolución de problemas, habilidad para trabajar en equipo y liderazgo

Requisitos imprescindibles

Título universitario de Graduado en Relaciones Laborales o Derecho y / o curso de especialización

Castellano / catalán nativo

¿Qué ofrecemos?

Contrato indefinido

Jornada completa

Salario a determinar en función de la experiencia del candidato / a.

Integración en un equipo de trabajo joven y dinámico, en empresa en expansión, donde desarrollar todo tu potencial y consolidar tu carrera profesional.

¡En Enley el límite lo pones tú!