Gerente Comercial Cataluña : Servicios Profesionales

Executive Search, Coaching, Outplacement and Professional Skills Development; Barcelona; Presencial; EUR 90.000 - 110.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una firma de selección de ejecutivos busca a un Gerente para su operación en Cataluña. El candidato ideal debe tener experiencia en liderazgo dentro del sector de servicios financieros y habilidades analíticas y de comunicación destacadas. Se ofrecen un salario competitivo y oportunidades de desarrollo profesional. El rol exige motricidad en las operaciones y maximización del desempeño del equipo.

Servicios

Salario fijo competitivo

Programa de variable basado en desempeño

Coche de empresa

Acceso a formación continua

Formación

• Experiencia en un rol de liderazgo en servicios profesionales o intermediación.
• Capacidad para establecer relaciones de confianza con clientes.
• Disponibilidad para viajar dentro de la zona asignada.

Responsabilidades

• Supervisar las operaciones en Cataluña y alcanzar objetivos comerciales.
• Motivar y desarrollar al equipo de consultores comerciales.
• Implementar estrategias de negocio alineadas con los objetivos de la empresa.

Conocimientos

Liderazgo

Comunicación

Negociación

Análisis de datos

Educación

Estudios universitarios

Descripción del empleo

Descripción del Puesto :

Somos una firma de búsqueda y selección de ejecutivos que busca incorporar, para la compañía líder en España en la prestación de servicios financieros sectorial especializados (asesoramiento patrimonial, compra / venta de empresas y planificación financiera), su Gerente de Cataluña.

Responsabilidades :

• Supervisar y dirigir las operaciones en Cataluña, asegurando el alcance de los objetivos comerciales y financieros.
• Liderar, motivar y desarrollar al equipo de consultores comerciales para maximizar su desempeño.
• Implementar estrategias de negocio alineadas con los objetivos de la empresa.
• Monitorear indicadores clave de desempeño e implementar planes de mejora.
• Construir y mantener relaciones con clientes clave y partes interesadas dentro de la empresa.

Requisitos :

• Experiencia comprobada en un rol de liderazgo en el sector de servicios profesionales o de intermediación (financieros, real estate, seguros, RRHH, recruitment, legal etc...).
• Capacidad para establecer relaciones de confianza con clientes y con los "stakeholders" esenciales de la compañía
• Capacidad analítica para interpretar datos de rendimiento y tomar decisiones informadas.
• Excelentes habilidades de comunicación y negociación.
• Estudios universitarios.
• Disponibilidad para viajar dentro de la zona asignada.

Ofrecemos :

• Un salario fijo competitivo, un programa de variable basado en desempeño y coche de empresa.
• Oportunidades de crecimiento dentro de una organización en expansión.
• Acceso a formación y desarrollo profesional continuo.
• Un ambiente de trabajo inclusivo, colaborativo y de alto valor añadido.