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Una empresa de tecnología e ingeniería busca un/a Consultor/a Funcional SAP para participar en la implementación de SAP S / 4HANA en el sector público. El candidato ideal tendrá al menos 3 años de experiencia en módulos FI y CO, y conocimiento en Activos Fijos. Se ofrecen beneficios como flexibilidad horaria, seguro médico y oportunidades de aprendizaje continuo.
A través de la tecnología y la ingeniería lo hacemos posible, convirtiendo retos en oportunidades, conceptos en soluciones y visión en impacto real. Ayesa, Making It Happen.
Cada profesional de nuestra empresa es importante para nosotros, nos ayudan a crecer de manera diversa y gracias a ellos somos más de 14.000 personas trabajando con el mismo objetivo en más de 40 países.
Participarás en un proyecto estratégico de implementación de SAP S / 4HANA en el sector público, actuando como referente funcional en el área de FI-CO.
Analizarás los requerimientos funcionales del negocio y los traducirás en soluciones para una correcta implementación dentro del entorno SAP S / 4HANA.
Diseñarás y coordinarás planes de adaptación funcional de los módulos SAP FICO (FI / CO), alineados con las necesidades de evolución del sistema.
Participarás en el análisis funcional de desarrollos evolutivos, contribuyendo a la mejora continua de la solución SAP.
Elaborarás y mantendrás la documentación funcional del sistema, asegurando su alineación con los estándares del proyecto.
Participarás en tareas de traspaso de conocimiento al equipo del cliente, contribuyendo a su autonomía operativa.
Colaborarás estrechamente con el equipo de sistemas SAP, actuando como puente entre las áreas funcional y técnica.
Brindarás soporte funcional y realizarás tareas de mantenimiento correctivo y evolutivo, asegurando una experiencia de usuario eficiente y alineada con las mejores prácticas SAP.
Experiencia mínima de 3 años como Consultor / a Funcional SAP en los módulos FI y CO con conocimiento en Activos Fijos sobre entornos S / 4HANA.
Experiencia en proyectos de implementación de S / 4HANA.
Conocimiento de procesos financieros, contabilidad y controlling, y su reflejo en SAP.
Experiencia previa en proyectos del sector público o grandes organizaciones.
Flexibilidad horaria, Smart Job y jornada intensiva en verano.
Seguro médico, Ticket Restaurant, Guardería y Transporte.
Plan Bienestar descuentos en viajes, tecnología, formación, deporte, belleza y ¡muchos más.
Actualízate! apostamos por un aprendizaje continuo, contamos con formación especializada, certificaciones e idiomas.
¡Impacta con nuestros proyectos de voluntariado social.
Atendiendo a la Ley Orgánica 3 / 2007, de 22 de marzo, Ayesa se ha marcado como objetivo promover la defensa y aplicación efectiva del principio de igualdad entre hombres y mujeres, evitando cualquier tipo de discriminación laboral por razón de sexo, garantizando así las mismas oportunidades de ingreso. Asimismo, fomentamos la diversidad, rechazando cualquier tipo de discriminación por razones de raza, sexo, diversidad funcional, religión, orientación sexual, identidad sexual, o cualquier otra condición personal o social, apostando por construir un entorno inclusivo y enriquecedor.