EMPRESA BUSCA COORDINADOR / A

Grupo Crit; Madrid; A distancia; EUR 30.000 - 40.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una empresa líder en recursos humanos busca un/a Coordinador/a de Selección para gestionar procesos de selección y brindar soporte a consultores en la zona Levante. Se requiere grado en Psicología o Recursos Humanos y experiencia mínima de 3 años en selección. Ofrecen contrato a jornada completa, teletrabajo y beneficios como desarrollo profesional y clases de idiomas.

Servicios

Desarrollo profesional

Clases gratuitas de idiomas

22 días de vacaciones

1 día festivo por cumpleaños

Formación

• Grado en Psicología, Relaciones Laborales o Recursos Humanos.
• Mínimo 3 años de experiencia en selección de personal, preferiblemente en sector ETT.
• Conocimiento de herramientas operativas y evaluación del talento.

Responsabilidades

• Enlace entre oficinas y dirección regional para asegurar comunicación alineada.
• Soporte técnico y formación a nuevas incorporaciones.
• Seguimiento y mejora de procesos de selección.

Conocimientos

Orientación a objetivos

Habilidades de comunicación

Formación y acompañamiento

Atención al detalle

Organización

Educación

Grado en Psicología, Relaciones Laborales, Recursos Humanos o afines

Herramientas

Herramientas de selección y evaluación de talento

Búsquedas booleanas

Gestión en bases de datos

Descripción del empleo

Te apasiona la atracción de talento y la gestión de personas? ¿Eres un experto en selección de personal? Esta es tu oportunidad para asumir un rol de coordinación y acompañamiento a nuestro equipo de consultores RRHH de la zona de Levante.

Grupo Crit

, empresa líder en el sector de los RRHH, precisa incorporación

un / a Coordinador / a de Selección.

¿Serás el referente y experto en metodologías de selección de la zona Levante, ayudando a las oficinas en la cubertura de las peticiones. Tu rol será clave para garantizar la calidad de los procesos de selección, y actuar como nexo entre las oficinas, dirección regional y SSCC.

Responsabilidades

• Servir de enlace entre las oficinas, servicios centrales y dirección regional, asegurando una comunicación fluida y alineada.
• Dar soporte técnico y formar a nuevas incorporaciones en el uso de herramientas y procedimientos de selección de la compañía. Además de acompañar a las nuevas incorporaciones durante su proceso de integración.
• Seguimiento de los procesos de selección y propuesta de mejoras, tanto en metodologías como en herramientas y ATS.

Contrato

¿Contrato a jornada completa de lunes a viernes de 09h a 18h, con posibilidad de 2 tardes libres al mes y 1 día de teletrabajo a la semana.

Beneficios

• Posibilidad de desarrollo profesional dentro de una empresa consolidada en el sector de los RRHH.
• Clases gratuitas de idiomas, formación continua, para que sigas creciendo laboralmente, y otros beneficios sociales.
• Tendrás 22 días laborales de vacaciones + 4 días de asuntos propios+ 1 día festivo por tu cumpleaños + 1 día festivo por CumpleCRIT ¡para que puedas celebrarlo a lo grande!

Si estás buscando un entorno dinámico, donde poder trabajar con autonomía, buen ambiente y posibilidad de crecimiento profesional... ¡Únete a Grupo Crit!

Requisitos mínimos

• Grado en Psicología, Relaciones Laborales, Recursos Humanos o afines.
• Experiencia mínima de 3 años en selección de personal, valorable sector ETT y / o Servicios.
• Conocimiento de las herramientas de selección y evaluación del talento así como de herramientas de gestión operativa, además de experiencia en búsquedas booleanas, motores de búsqueda, gestión de búsqueda en bases de datos, y ecosistema digital.
• Conocimientos en inglés, valorable disponer del C1.
• Valorable tener vehículo y posibilidad para desplazarse puntualmente por la zona Levante.
• Buscamos un perfil con clara orientación a objetivos, excelentes habilidades de comunicación y vocación por formar y acompañar a nuevos profesionales. Además de valorar la atención al detalle, organización y compromiso con la mejora continua.